Intitulé du poste : Assistante administrative H/F
Date de dépôt de l'annonce : 01/07/2026 Expérience : Souhaitée
Date de fin de validité de l'annonce : 30/09/2026 Connaissance :
Lieu d'affectation : Foulayronnes Type de contrat : CDD
Date de prise d'emploi : 30/09/2026 Etablissement : VÉRONE
Description de l'annonce :
A propos de l’association :
L'Association L'ESSOR, reconnue d'utilité publique, regroupe 50 établissements et services, avec près de 1000 salariés œuvrant dans le
secteur social et médico-social. Pour plus d'informations, visitez notre site web : www.lessor.asso.fr
L’ESSOR Vérone regroupe un IMPRO, un SESSAD FORMA PRO, un ESAT et SAVS, intervenant dans le champ de la déficience intellectuelle
enfant et adulte. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) :
TITRE DU POSTE : Secrétaire Administrative CDD du 24 août au 23 décembre 2026
Lieu de travail : 455 route de Lescale, 47510 Foulayronnes
Missions :
En tant que Secrétaire Administrative, vos principales responsabilités incluront :
Réalisation des tâches données par la responsable comptable :
Saisie informatique comptable
Saisie des données variables en paie
Déclarations accident du travail
Arrêts de travail (saisie et suivi subrogation)
Constitution des dossiers de prévoyance et suivi des remboursements
Suivi des assurances relatives aux véhicules et aux bâtiments
Déclaration de sinistre et suivi des remboursements
Prise en charge des déclaration CAF, attestations de salaires, suivi des congés des travailleurs ESAT, éditions des documents de fin de
contrat, …
Profil requis :
Formation : BAC PRO Gestion et administration
Expérience : 5 ans d’expérience dans le métier
Connaissance de divers outils et programmes : Connaissance des outils bureautique (excel, word,…), connaissances des logiciel Cegi-
Alpha serait un plus
Nous vous offrons :
Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
Des formations continues pour vous permettre d’évoluer au sein de notre structure
Un environnement de travail dynamique et respectueux
De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur, œuvres sociales, congés extralégaux, prime mobilité vélo,
congés annexes (congés enfants malades avec maintien de la rémunération)
Modalités de candidature :
Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation (ou tout autre document requis) par mail : [email protected] avant le 17 août 2026.
