L’Université de Bretagne Occidentale est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP), riche de sa diversité en termes de domaines de formations et de champs de recherche.
Elle œuvre pour la production du savoir, sa transmission et sa valorisation. Engagée au cœur de la cité, elle contribue à la formation de citoyens et de citoyennes libres et responsables, dans le respect des valeurs humanistes : la responsabilité, le respect, l’intégrité, l’inclusion et la solidarité.
Forte des 22 000 étudiants, 1 400 enseignants-chercheurs et chercheurs et 1 100personnels administratifs et techniques qui la font vivre au quotidien, l’UBO réussit le pari d’être une université de proximité, tout en rayonnant au niveau national et international. Elle figure en bonne place de deux classements internationaux qui font référence pour les universités dans le monde : le classement thématique de Shanghai, où elle est classée dans 8 disciplines et se démarque particulièrement en océanographie avec la 5e place mondiale, et le Times Higher Education (THE), où elle se positionne dans la première moitié du classement dans 8 catégories, parmi les 1900 universités classées.
L’UBO concentre une large partie de son activité sur le site brestois, mais elle est aussi présente au nord (Morlaix) comme au sud (Quimper) du Finistère et s’étend à l’ensemble de la Bretagne avec les sites de l’Institut National Supérieur du Professorat et de l’Éducation à Rennes, Vannes et St Brieuc.
L’UBO fait également partie de l'Université européenne SEA-EU qui rassemble neuf universités partenaires : l’Université de Cadiz (Espagne), l’Université de Kiel (Allemagne), l’Université de Gdansk (Pologne), l’Université de Split (Croatie), l’Université de Malte, l’Université de Bodo (Norvège), l’Université de Faro (Portugal) et l’Université de Naples (Italie). Cette alliance vise à renforcer la mobilité des étudiants et des personnels des universités et à améliorer la qualité, l'inclusivité et la compétitivité de l'enseignement supérieur européen.
L’UBO recherche des femmes et des hommes de talent pour assurer sa mission de service public et contribuer à son rayonnement.
LE SERVICE ET L’ÉQUIPE
L’Université de Bretagne Occidentale (UBO) est gestionnaire d’un parc immobilier construit d’une superficie de plus de 200 000m2 répartis sur l’ensemble du territoire breton. La direction du Patrimoine gère et adapte de façon optimale le patrimoine universitaire pour donner à tous, étudiants, enseignants, chercheurs, personnels techniques et administratifs, les meilleures conditions de travail nécessaires à l'accomplissement de leurs missions, dans le respect des réglementations.
La direction du Patrimoine intervient sur l’ensemble du patrimoine immobilier bâti et non bâti de l’UBO (construction des surfaces nouvelles, maintenance, services logistiques, etc.) Son action s'inscrit dans une stratégie patrimoniale ambitieuse, portée par des schémas directeurs intégrant les enjeux de transition énergétique, de sobriété des consommations et de développement durable.
Composée de 74 agents répartis au sein de 7 pôles fonctionnels, la direction du Patrimoine contribue chaque jour à offrir un environnement de qualité au service des missions de formation, de recherche et de vie universitaire.
Au sein du Pôle Maintenance, la personne recrutée sera rattachée au Responsable de pôle et assurera l'encadrement d'une équipe de 24 agents répartis au sein de trois ateliers techniques :
- Atelier Électricité : 10 agents ;
- Atelier Plomberie – Chauffage, Ventilation, Climatisation (CVC) : 5 agents ;
- Atelier Aménagements intérieurs : 6 agents ;
- Atelier Espaces Verts : 3 agents
LE POSTE ET LES MISSIONS
Votre mission principale ?
En appui au responsable du Pôle Maintenance, vous participerez au pilotage des activités de maintenance Tous Corps d'État (TCE)
Acteur essentiel dans l’organisation de l’activité, vous mettrez en œuvre le plan annuel de maintenance et veillerez à préserver la qualité, la sécurité et la conservation du patrimoine bâti et non bâti de l’établissement.
Vos activités ?
- Vous accompagnez et coordonnez les responsables des ateliers techniques dans l'organisation, la planification et le pilotage de leurs activités.
- Vous réalisez/pilotez les études de diagnostic et d'expertise du patrimoine et assurez la mise en œuvre des préconisations techniques.
- Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement, du contrôle et de l’optimisation de l’exploitation des installations techniques dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique et de confort.
- Vous pilotez la réalisation des travaux de maintenance, de leur planification à leur réception.
- Vous renseignez les indicateurs d'activité et assurez la mise à jour des outils et bases de données de gestion.
- Vous élaborez, justifiez et contrôlez l'exécution des budgets prévisionnels nécessaires à l'activité du service ou des projets.
VOTRE PROFIL
Vous êtes titulaire d’une formation (DUT, BTS ou d’un diplôme équivalent) dans le domaine du bâtiment, de la maintenance ou de l’ingénierie technique, et justifiez d’une première expérience réussie dans le pilotage de la maintenance.
Vous maîtrisez les techniques Tous Corps d’État ainsi que les principes d’exploitation et de maintenance des bâtiments.
Vous connaissez la réglementation applicable aux bâtiments, notamment en matière de sécurité, d’accessibilité, de confort d’usage et de performance énergétique.
Vous possédez des compétences en gestion de projet, en conduite d’opérations techniques et en pilotage de prestataires.
Vous êtes à l’aise avec la gestion budgétaire, le suivi d’indicateurs d’activité et la mise en œuvre de marchés publics liés à la maintenance et à l’exploitation.
Vous avez une expérience avérée dans l’encadrement et savez mobiliser, fédérer et accompagner des agents aux profils variés.
Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes capable de gérer les priorités dans un environnement technique exigeant et multi-sites.
Doté(e) d’un bon sens relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez coopérer efficacement avec des interlocuteurs variés.
Votre engagement pour la qualité de service, la sécurité des usagers et l’amélioration continue du patrimoine immobilier constitue un atout essentiel pour ce poste.
Le permis B est exigé.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Intégrez une université innovante et internationale qui dispense une recherche pluridisciplinaire de pointe.
- Partagez les valeurs fortes du service public : continuité, engagement, intégrité, loyauté, neutralité et respect.
- Rejoignez un établissement handi-accueillant, attaché à la mixité, à la diversité et engagé dans la promotion de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
- Passez à l’Ouest et bénéficiez d’un cadre de vie exceptionnel : pour en savoir plus sur Brest, classée 9e ville de France où il fait bon vivre, rendez-vous sur Brest une métropole qui ne manque pas d’air !
Nos atouts :
- Formation, accompagnement dans votre parcours professionnel, préparation aux concours de la fonction publique
- Signataire de la charte de la parentalité
- Possibilité de travailler en 4,5 jours
- Possibilité de télétravailler partiellement à compter de 3 mois d’ancienneté (selon conditions)
- 45 jours de congés annuels
- Accès au restaurant universitaire
- Prestations interministérielles d’action sociale : chèques CESU garde d’enfants, chèques vacances, participation employeur aux frais de transport et à la complémentaire santé
- Vie sociale : orchestre universitaire renommé, bricothèque, jardin partagé, ateliers de conversation, couture, théâtre, cercle des lecteurs
- Loisirs et Culture : + 50 activités sportives au choix, expositions UBO, carte Cezam…
Pour mieux nous connaître :
Découvrez notre vidéo de présentation de l’UBO
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INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Type de recrutement : par voie contractuelle
Type de contrat : CDD
Quotité de travail : 100%
Nombre de postes à pourvoir : 1
Durée hebdomadaire temps de travail : 35h00
Durée de contrat : 12 mois (renouvelable)
Date de début de contrat : 01/09/2026
Date de fin de contrat : 31/08/2027
Adresse de travail : Campus universitaire du Bouguen à Brest
Intitulé Emploi-type UBO : Responsable adjoint du Pôle Maintenance
Catégorie : A
Rémunération brute mensuelle : 2132,99€ (prise en compte de l’expérience professionnelle possible)
Conditions particulières d’exercice : déplacements réguliers sur les campus de Brest, Plouzané et Quimper avec les véhicules de service ; encadrement d’équipe.
Candidature : CV + Lettre de motivation + Questionnaire candidat (transmis automatiquement à la réception du dossier de candidature)
Mode d’étude des candidatures : Les candidatures seront examinées à la rentrée universitaire à compter du 19/08/2026
Procédure de recrutement : sélection des candidatures sur dossier, entretien présentiel
Toutes les candidatures seront étudiées avec intérêt.
