Présentation de Galice
GALICE est une association loi 1901 engagée au service des personnes les plus en difficulté.
Issue de la fusion, en mai 2014, des associations de travail social Mosaïcités, le Centre d’Étude et d’Actions Sociales, et l’Association Logement Alpes Maritimes, elle compte aujourd’hui plus de 150 collaborateurs. Au travers de ses 5 pôles, elle agit sur différentes thématiques : citoyenneté, vie sociale, emploi, insertion et logement.
L'association GALICE recherche des animateurs diplômés pour rejoindre sa super équipe !
- pour les vacances d'été (période du 06 juillet au 07 août).
1. MISSION
L’animateur(trice) Enfance – Jeunesse est chargé(e) de planifier, organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sociales et récréatives destinées aux enfants et aux adolescents du territoire. Il/elle contribue au bien-être des jeunes, au développement de leurs compétences sociales, à leur autonomie et à leur épanouissement au sein des structures d’accueil.
2. ACTIVITÉS
2.1. ACTIVITÉS PRINCIPALES
2.1.1. Animation et encadrement des enfants et des adolescents
- Préparation, réalisation et évaluation des activités pédagogiques, ludiques, sportives, culturelles et éducatives adaptées aux différents publics.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents.
- Accompagner les jeunes dans les gestes de la vie quotidienne.
- Créer un environnement bienveillant, sécurisant et inclusif favorisant l’expression et la participation de chacun.
2.1.2. Planification et coordination d’activités
- Concevoir des programmes d’animation répondant aux besoins et aux centres d’intérêt des enfants et des adolescents.
- Organiser des ateliers, sorties, séjours, événements et projets collectifs.
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique des structures.
2.1.3. Accompagnement éducatif et développement personnel
- Favoriser le développement des compétences sociales, de l’autonomie et de l’estime de soi.
- Encourager la participation citoyenne et l’engagement des jeunes.
- Animer des temps d’échanges autour de thématiques adaptées : vivre ensemble, prévention, santé, citoyenneté, relations interpersonnelles, etc.
2.1.4. Participation à la vie de la structure
- Travailler en collaboration avec l’équipe pédagogique et les différents professionnels de la structure.
- Participer aux réunions d’équipe et aux temps de préparation.
- Assurer la gestion du matériel et des ressources nécessaires aux activités.
2.1.5. Relations avec les familles et les partenaires
- Assurer une communication régulière et bienveillante avec les familles.
- Informer les parents sur les activités réalisées et le suivi des enfants et adolescents.
- Développer et entretenir des partenariats avec les établissements scolaires, associations, institutions et acteurs du territoire.
2.1.6. Gestion administrative et évaluation
- Tenir à jour les documents liés aux activités et aux participants.
- Participer au suivi des budgets alloués aux actions.
- Réaliser les bilans d’activités et contribuer à l’évaluation des projets.
- Recueillir les retours des participants et proposer des améliorations.
3. COMPÉTENCES REQUISES ET RELATIONS PROFESSIONNELLES
3.1. SAVOIRS
DIPLÔMES
- BAFA, BPJEPS (AS ou LTP) ou diplôme équivalent dans le domaine de l’animation
- Permis B apprécié
CONNAISSANCES THÉORIQUES ET TECHNIQUES
- Techniques d’animation et de gestion de groupes.
- Connaissance des besoins des enfants et des adolescents.
- Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs.
- Maîtrise des règles de sécurité et des protocoles de protection de l’enfance.
3.2. SAVOIRS-FAIRE
- Capacité à concevoir et animer des projets d’animation.
- Créativité et sens de l’organisation.
- Capacité à travailler en équipe et en partenariat.
- Aptitude à gérer les situations conflictuelles et à instaurer un climat de confiance.
- Qualités rédactionnelles pour la réalisation de bilans et comptes rendus.
3.3. SAVOIRS-ÊTRE
- Patience, bienveillance et sens des responsabilités.
- Sens de l’écoute et de la communication.
- Dynamisme et capacité d’adaptation.
- Autonomie et esprit d’initiative.
- Bon relationnel avec les enfants, les adolescents et les familles.
4. CONDITIONS DE TRAVAIL
- Contrat : CDD
- Horaires : 8h/18h par roulement
- Lieu : Centre Social Nice Nord, EVS des Liserons, Centre de l'Ariane
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 1 mois
Rémunération : à partir de 1 994,62€ par mois
Permis/certification:
Lieu du poste : En présentiel
