Acteur de la décarbonation et de la transition énergétique, membres de l’association NSE (Nouveaux Systèmes Energétiques). Upergy est un groupe français leader dans la vente de solutions d’énergie mobile et autonome à travers ses marques internationales : Allbatteries, Enix Energies, Enix Power Solutions, 1001 Piles Batteries et Hawk-Woods.
Rejoindre Upergy, c’est rejoindre une équipe de 300 collaborateurs passionnés et engagés, répartis dans nos filiales en France, Tunisie, Chine, Espagne et Royaume-Uni.
Depuis 1996, Upergy est en constante évolution pour transformer le secteur de l’énergie, et aujourd’hui, nous vous offrons l’opportunité de contribuer à nos projets en tant qu’approvisionneur (H/F) en CDD à temps plein de 3 mois pour notre site de Saint-Egrève.
Sous la Direction du Responsable achats et approvisionnements, vous travaillerez en collaboration au sein du service des achats dans une équipe de 6 personnes et vous serez responsable de la gestion des approvisionnements. Vous serez notamment en charge de :
· Analyser et consolider les besoins
· Réapprovisionner les produits de nos stocks
· Etre garant du niveau de stock sur nos sites
· Assurer un suivi régulier de chacune de ses commandes
· Gérer des non-conformités de livraison ou de facturation.
· Mise à jour des seuils de sécurité
· Assurer le déploiement de la stratégie RSE de l’entreprise au travers des approvisionnements
· Reporter auprès de son N+1 et mettre en place des tableaux de suivi
Ce que nous attendons de notre futur collaborateur (ice) :
- Un niveau Bac+3/5 idéalement dans le domaine des achats et approvisionnements.
- Une première expérience dans un poste similaire est souhaitable
- Une maîtrise des outils comme Pack office.
- Vous avez des notions d’approvisionnement et de gestion de stock et vous êtes à l’aise avec le calcul des réapprovisionnements et avec les chiffres
- Niveau avancé en français
- Se distinguer pour votre esprit d’équipe et d’analyse
Ce qu’Upergy vous propose :
· Un environnement de travail bienveillant, stimulant et collaboratif
· Un programme d’intégration structuré pour accompagner votre prise de poste
· Des opportunités de développement professionnel dans un contexte multi-sites et international
· Une rémunération de 28200 € à 24000 € fixes et 4200€ variable selon votre lettre de missions.
· Un ordinateur portable sera fourni.
· Titres-restaurant de 8,90 € / jour pris en charge à 60 % par l’employeur.
· Des chèques vacances en juin.
· Des bornes de recharge pour les véhicules électriques sur le parking.
· Des congés payés acquis immédiatement à votre arrivée
· Couverture santé complète, Mutuelle, prévoyance et surcomplémentaire santé
Un parcours de recrutement simple et transparent en 3 étapes :
1. Un premier échange téléphonique et/ou mail avec le service RH
2. Un premier entretien avec le Responsable achats et approvisionnements
3. Un retour rapide dans un délai maximum de deux semaines
4. Prêt(e) à embarquer dans l’aventure UPERGY ?
Rejoindre notre groupe, c’est partager nos valeurs : Ensemble, Respect, Convivialité, Ambition, Excellence et Créativité.
Dans le cadre de sa stratégie RSE, UPERGY s’engage pour la diversité, l’inclusion et l’égalité des chances, et chacun contribue à un environnement plus responsable et inclusif. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, sans discrimination ; vous pouvez signaler tout besoin spécifique pour faciliter le déroulement du recrutement.
Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa stratégie !
Candidatures à [email protected]
NB : En l’absence de retour de la part du service RH dans les deux semaines suivant l’envoi de votre candidature, veuillez considérer que votre profil n’a pas été retenu.Entretien RH - Connectons-nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Rémunération : Jusqu'à 28 200,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
