20 meilleures offres (permis b h/f, auray, a2) (à pourvoir)

Agent d’accueil et de surveillance (H / F)
AGORA Services —Auray (56)
- 13,26 € de l’heure
- Temps partiel
- En présentiel
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Démarcheur Livreur (H/F) Ploeren
DHL —Ploeren (56)
- Anglais
Permis B H/F
ASS ASPECTS - DES PEINTRES DU SPECTACLE —Vannes (56)
- De 1 795,21 € à 2 954,63 € par mois
- Port de charges lourdes
- Service client
- Conduite de véhicule
- Travail à domicile occasionnel
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Surveillant de nuit H/F - Réf. 213BQCQ
Sauvegarde 56 - DMNA —Vannes (56)
- À partir de 1 795,21 € par mois
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- En présentiel
Postuler rapidement
il y a 2 jours
CHEF DE SERVICE H/F
EPNAK —Plougoumelen (56)
- Temps plein
- Niveau Licence
Postuler rapidement
il y a 10 jours
Assistant(e) ménager(e). Chez nous, vous ne serez pas recruté pour un planning vide.
ALIZES SERVICES —Plougoumelen (56)
- À partir de 1 283 € de l’heure
- Temps partiel
- Vente
- Master
- En présentiel
- Indemnité kilométrique
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11 h
Délégué(e) mandataire à la protection des majeurs H/F
UDAF du Morbihan —Auray (56)
- De 2 100 € à 2 400 € par mois
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Microsoft Office
- Master
- Prise en charge du transport quotidien
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Agent / Responsable maintenance polyvalent H/F
Hotel Lodge Kerisper —La Trinité-sur-Mer (56)
- De 13,70 € à 16,00 € de l’heure
- Temps plein
- Schémas
- Électricité
- En présentiel
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il y a 2 jours
Employé polycompétent de restauration (H/F)- Sainte-Anne-d'Auray (56)
Convivio —Sainte-Anne-d'Auray (56)
- Sens de l'organisation
- Programme de recommandation
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ATTACHE COMMERCIAL H/F
SA LES TROIS CHENES —Vannes (56)
- De 40 000 € à 50 000 € par an
- Temps plein
- Vente
- Niveau Bac
- Déplacements à prévoir
- Remboursement de frais de téléphone portable
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il y a 2 jours
Travaux / Conducteur de travaux / Chargé d'affaires H/F
AU FIL DE L'EAU —Crach (56)
- De 1 900 € à 2 300 € par mois
- Temps plein
- Chantier
- Vente
- Service client
- Réductions tarifaires
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il y a 8 jours
Agent technique polyvalent H/F
RESIDENCE DE LANVAUX —Grand-Champ (56)
- De 1 800 € à 2 200 € par mois
- Temps plein
- Menuiserie
- Électricité
- Niveau Licence
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il y a 14 jours
Agent associatif (H/F)
APF France handicap —Vannes (56)
- 1 823 € par mois
- Temps plein
- SharePoint
il y a 2 jours
Vendeur automobile, CUPRA, Vannes F/H
Groupe Morbihan Auto Vannes Auto Ouest SEAT CUPRA Ploeren —Ploeren (56)
- De 2 500 € à 4 000 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac +2
- Fiscalité
- Négociation
- Tarifs préférentiels
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Agent des services hospitaliers H/F
RESIDENCE DE LANVAUX —Grand-Champ (56)
- De 1 800 € à 2 000 € par mois
- Temps plein
- Nettoyage
- En présentiel
- Expérience en milieu hospitalier
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il y a 10 jours
Agent entretien H/F complément d'heures Samedi matin
V.net —Auray (56)
- 12,52 € de l’heure
- Temps partiel
- Nettoyage
- En présentiel
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CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE - Réf. 213BNPT
Sauvegarde 56 - DMNA —Vannes (56)
- À partir de 1 795,21 € par mois
- Temps plein
- Finance
- En présentiel
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il y a 2 jours
Assistant(e) d'audioprothésiste H/F Vannes & Muzillac
VANNES AUDITION —Vannes (56)
- À partir de 1 900 € par mois
- Temps plein
- Expérience en cabinet médical
- Pas d'expérience requise
- Expérience administrative
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9 h
Commercial Automobile H/F
EWIGO —Auray (56)
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Coordinateur à la Vie Sociale H/F
VYV 3 Bretagne —Baden (56)
- 2 117,59 € par mois
- Niveau Bac
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permis b h/f jobs near auray, a2

Conseiller En Insertion Professionnelle, Vannes (56) : emplois

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Trabajo De, Paris (75) : emplois

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Parc Des Expositions, Villepinte (93) : emplois

Consultant Protection Des Données, Paris (75) : emplois

Aide Ménager H F, Vannes Sur Cosson (45) : emplois

Aide Ménager H F, Villerbon (41) : emplois

Aide Ménager H F, Tramain (22) : emplois

Agent d’accueil et de surveillance (H / F)

AGORA Services
Auray (56)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps partiel
13,26 € de l’heure

Qualifications

CAP
Permis B
Compétences de médiation
Securité
CAP/BEP

Description complète du poste

À propos du poste
Nous recherchons un(e ) Agent d’accueil et de surveillance (H / F).

Missions principales :

· Garantir la tranquillité de l’établissement par ses interventions auprès des résidents ou des visiteurs ;

· Contribuer, par sa capacité de dialogue et son autorité, à la finalité socio-éducative de l’établissement ;

· Participer à la mission propreté des locaux.

Activités principales :

· Assure l’accueil et la sécurité des usagers de la résidence pendant les horaires de permanence (diurnes et nocturnes) et/ou de week-ends et jours fériés ;

· Répond aux besoins des résidents concernant leur vie quotidienne dans la résidence, dans le cadre des consignes qui lui ont été transmises (ponctuelles ou permanentes) ;

· Participe au fonctionnement général de la résidence : accueil de résidents, dossier d’inscription, distribution de factures, encaissements, état des lieux, remise de clefs ;

· Est chargé de mettre en œuvre les mesures d’urgence propres à la sauvegarde des personnes et des bâtiments selon les procédures fixées ;

· En complément de l’Employé(e) technique Habitat du site, assure la propreté optimale et la meilleure hygiène des locaux (logements, cuisine collective, espaces collectifs, couloirs et extérieurs) ;

· Ménage des espaces formation selon les occupations ;

· Transmet les informations au gestionnaire de site par écrit (cahier de permanence) et par voie orale.

Principaux interlocuteurs :

· le public résidant ;

· le gestionnaire de site et le personnel de la résidence.

Degré d’autonomie :

· Est responsable de l’organisation et la mise en œuvre de son travail dans le cadre de procédures et consignes générales ;

· Prend l’initiative des interventions nécessaires auprès des différents publics pour faire respecter les règles de vie en collectivité ;

· Prend l’initiative des interventions nécessaires à la propreté des locaux.

Savoir-faire :

· Adopter une posture professionnelle adaptée aux résidents en garantissant un accueil de qualité ;

· Réagir avec calme et pondération face aux situations imprévues ou conflictuelles pour assurer la sécurité des personnes ;

· Rendre compte de manière précise et régulière de son activité et des incidents constatés auprès de la hiérarchie ou de l'équipe socio-éducative ;

· Maîtriser l’utilisation des extincteurs et des différents dispositifs de sécurité de l'établissement ;

· Maîtriser les logiciels de vidéosurveillance et les systèmes de contrôle d’accès.

Savoir-être :

· Aptitude à communiquer de manière fluide et constructive avec ses collègues pour assurer la continuité de service sur le site ;

· Capacité à organiser son travail de manière autonome tout en respectant les procédures et le fonctionnement général de la résidence ;

· Respect de la confidentialité concernant les problématiques rencontrées par les publics accueillis ;

· Qualités d'écoute et de dialogue adaptées aux spécificités d'un contexte de vie résidentiel ;

· Capacité à ajuster sa posture face à des situations variées et à prendre l'initiative d'interventions non planifiées lorsque la situation l'exige.

Profil :

· CAP Gardien d’immeuble ou expérience significative ;

· Expérience médiation sociale ;

· Connaissance du public 18/30 ans souhaitée ;

· Permis B obligatoire.

Lieu d'affectation : Auray (permanences prévues sur site extérieur)

Type de contrat :

CDI à compter du 1er septembre 2026

Temps partiel : 28h00 par semaine en moyenne (Planning établi sur un cycle sur 2 semaines avec un week-end sur 2 travaillé)

Travail de nuit (fin de service à 02h00)

Rémunération : 1609.58€ pour 121.33h/mois (avec la prime Ségur proratisée)

Vous bénéficierez du 13ème mois conformément aux dispositions conventionnelles en vigueur.

Type d'emploi : CDI, Temps partiel

Rémunération : 13,26€ par heure

Lieu du poste : En présentiel

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