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Responsable Production/ Adjoint(e) technique H/F
ANRH —Beauvais (60)
- De 36 000 € à 40 000 € par an
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Anglais
- Master
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responsable de la production des expositions et de la communication Quadrilatère
Mairie de Beauvais —Beauvais (60)
- Temps plein
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responsable de la production des expositions et de la communication (H/F)
Ville de Beauvais —Beauvais (60)
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RESPONSABLE QUALITE PRODUCTION – USINAGE FONTES (H/F)
Gima (Groupement International de Mécanique Agricole) —Beauvais (60)
- Master

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Responsable Production/ Adjoint(e) technique H/F
ANRH —Beauvais (60)
De formation supérieure (Bac +3/5), vous disposez d’une expérience confirmée dans l’encadrement d’équipe et l’organisation d’une activité de production, qualité…
De 36 000 € à 40 000 € par an
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Opérateur de Production 2x7 H/F
JSP —Estrées-Saint-Denis (60)
Apporter un support à la production : extrusion, expansion, qualité. Organiser les chargements bulk, chargements bags et le packaging.
À partir de 24 000 € par an
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il y a 13 jours

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Responsable Production/ Adjoint(e) technique H/F

ANRH
Beauvais (60)

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Détails de l'emploi

Temps plein | CDD
De 36 000 € à 40 000 € par an

Avantages

RTT
Restaurant d'entreprise

Qualifications

Expérience en gestion d'équipe
Anglais
Master
Expérience en supervision
Niveau Licence
Gestion d'équipe
Bureautique
Production
Niveau Bac +2

Description complète du poste

L’ANRH, entreprise associative de l’Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l’économie est au service de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l’emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte.

Contexte et Missions :

L’ESAT de Beauvais assure un accompagnement professionnel et médico-social de près d’une centaine de personnes en situation de handicap. Son atout principal est de leur proposer de développer leur polyvalence dans le travail, dans le cadre de prestations variées pour de nombreux clients, entreprises comme particuliers : espaces verts, conditionnement, montage assemblage.

Dans le cadre d’un remplacement pour arrêt maladie, le/la Responsable Production est membre de l’équipe de Direction de l’établissement et pilote en autonomie la réalisation des différentes prestations en lien avec le service médico-social. Rattaché(e) au Directeur de l’établissement, vos principales missions sont les suivantes :

· Vous organisez et assurez le suivi de la réalisation des différentes prestations dans notre établissement dans le respect des contraintes de coût, qualité, délai et exigences de nos clients.

· Vous managez et animez une équipe 10 personnes dont 9 moniteurs d’atelier ainsi que les usagers en situation de handicap en tenant compte des contraintes liées à leur handicap.

· Vous travaillez en étroite collaboration avec le service médico-social de l’ESAT pour favoriser l’insertion sociale et professionnelle des travailleurs en situation de handicap et dans le respect des projets personnalisés.

· Vous êtes l’interlocuteur/trice privilégié(e) du client pendant la réalisation de la prestation et participez au développement commercial de l’établissement (réalisation de devis, d’études commerciales, développement de partenariat sur le territoire etc…)

· Vous gérez les relations avec nos différents fournisseurs.

· En lien avec le Technicien QSE, vous êtes le/la garant(e) du respect des règles de sécurité applicables à vos collaborateurs et aux usagers ainsi que des exigences qualités

· Vous assurez un reporting au Directeur de l’établissement (indicateurs de performance, démarche commerciale etc...)

Cette liste de missions n’est pas exhaustive et vous serez amené(e) à participer à l’ensemble des activités liées à la vie de l’établissement.

Profil

De formation supérieure (Bac +3/5), vous disposez d’une expérience confirmée dans l’encadrement d’équipe et l’organisation d’une activité de production, qualité ou méthode en B to B. Vous êtes un/une manager accompli(e) capable d’adapter son discours à ses différents interlocuteurs. Rigoureux/se, organisé(e), vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Suite Office, ERP etc..). Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et appréciez le contact client. Orienté(e) solution, vos capacités d’analyse vous permettent de proposer des améliorations constantes.

Bienveillant(e), vous avez envie de vous engager auprès d’une équipe de passionnés en participant à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, alors n’hésitez plus à postuler en envoyant votre CV à [email protected]

L’inclusion fait partie des valeurs de l’ANRH. Notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre. Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap.

Modalités contractuelles

· Type de contrat : CDD à temps plein à pouvoir immédiatement pour 3 semaines minimum, avec renouvellement possible

· Lieu de travail : Beauvais

· Date de début : Dès que possible

· Statut : Cadre au forfait

· Rémunération : 36/40 ke et plus selon expérience en fonction de la convention collective CCN66

· Avantages : RTT, Restaurant d’entreprise

Rémunération : 36 000,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages :

Lieu du poste : En présentiel

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