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Technicien Bâtiment : Référents diagnostics, équipements techniques et de sécurité (h/f)
La Ville d'ANNEMASSE —Annemasse (74)
- Temps plein
- Schémas
- Niveau Bac
- Déplacements à prévoir
Technicien Bâtiment : Référents diagnostics (F/H) - EC20771
Ville de ANNEMASSE —Annemasse (74)
- Temps plein
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Technicien automatisme Industriel H/F
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Technicien Bâtiment : Référents diagnostics, équipements techniques et de sécurité (h/f)

La Ville d'ANNEMASSE -
Annemasse (74)

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Détails de l'emploi

Temps plein

Avantages

Titre restaurant

Qualifications

Schémas
Niveau Bac
Bureautique
Niveau Bac +2

Description complète du poste

Informations complémentaires

Date de fin d’appel à candidature : 3/07/2026

Référence : 20260056

Direction : Exploitation Maintenance Sécurité

Service : Ateliers Bâtiment

Lieu de travail : Annemasse

Temps de Travail : 39 h

Date de publication : 2/06/2026

Annemasse, ville de 38 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, se trouve au cœur d’un bassin de vie attractif, le Grand Genève (950 000 habitants), idéalement situé entre lac et montagnes et à deux pas d’une nature préservée. Riche de projets structurants qui contribuent à sa mutation, la ville connaît un dynamisme démographique, économique et urbain important.

Dotée de 770 agents et d’un budget de 85 M€, la Ville d’Annemasse développe depuis plusieurs années une démarche managériale inspirée des expériences d'entreprises libérées et nommée « LAB Collectivité » (libérante, agile et bienveillante).

Si vous souhaitez en savoir plus sur la promesse employeur de la Ville d’Annemasse : https://www.calameo.com/read/00441008245ebb27ea483

Informations complémentaires

Date de fin d’appel à candidature : 3/07/2026

Référence : 20260056

Direction : Exploitation Maintenance Sécurité

Service : Ateliers Bâtiment

Lieu de travail : Annemasse

Temps de Travail : 39 h

Date de publication : 2/06/2026

Descriptif du poste

La Ville d’Annemasse recherche pour sa Direction Exploitation Maintenance et Sécurité des Bâtiments : Un technicien bâtiment : Référent Diagnostics, Equipements techniques et de Sécurité (H/F)

- recrutement par voie statutaire ou contractuelle -

Missions du poste

Au sein de la Direction Exploitation Maintenance et Sécurité des Bâtiments.
Vous êtes notamment chargé :

De l'exploitation et de la maintenance des installations des bâtiments municipaux :
équipements techniques, de sécurité et de gestion des accès du patrimoine bâti : par exemple ascenseurs, portes et portails automatiques, adoucisseurs …
matériels de cuisine des restaurants scolaires.
Du pilotage et du suivi des diagnostics immobiliers réglementaires : sur les installations électriques, gaz, sécurité incendie, etc… en lien avec le référent CVC (chauffage, ventilation et climatisation) et le responsable atelier électricité ;
Du suivi des dossiers de sécurité incendie des ERP et des plans de sécurité : système de sécurité incendie, extincteurs, …

Sur ce périmètre, vous programmez la maintenance préventive et les contrôles, grâce à contrats de prestation de service. Vous élaborez les documents de consultation des entreprises, puis suivez les contrats et marchés associés. Vous organisez et accompagnez les interventions terrain des prestataires.
Vous serez amené à réaliser l’intervention de premier niveau ou diagnostic terrain pour les dépannages.
Enfin, vous serez amené à participer aux commissions de sécurité organisées avec les pompiers pour les bâtiments publics recevant du public de la Ville d’Annemasse.

Profil recherché

Expérience souhaitée
Diplôme de BAC PRO ou BTS

Connaissance des procédures de maintenance
Notions techniques en équipements de gestion des accès et des alarmes
Connaissance des procédures de marchés publics
Maîtrise de l’outil informatique
Capacité à détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment
Connaissances en plans et schémas
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Rigueur
Esprit d’initiative et d’équipe

Poste ouvert :

aux agents titulaires de la fonction publique ou lauréat de concours du cadre d’emplois des techniciens territoriaux (catégorie B) et des agents de maîtrise (catégorie C), filière technique

aux non titulaires de la fonction publique : CDD de droit public, d’une durée de 1 an renouvelable

Conditions d'exercice

Temps de travail de 39 heures hebdomadaires, réparties sur 5 jours, du lundi au vendredi + ARTT
Disponibilité en fonction des nécessités de service
Déplacements fréquents dans l’ensemble des bâtiments communaux

Rémunération
Pour les titulaires : Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CIA
Pour les CDD : Rémunération en fonction du profil et de l’expérience

Avantages

Prime de fin d'année, participation éventuelle de la Ville à la protection sociale (jusqu’à 600€/an), indemnité de résidence, titres restaurant, prise en charge par la Ville de l'adhésion au CNAS sous conditions, participation à l’abonnement de transport en commun (75%)

Hors stages et apprentissages

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