Comptable (H/F)
CPAM DE LA SOMME —Amiens (80)
- De 1 916 € à 1 917 € par mois
- Niveau Bac
- Comptabilité
- Bureautique
Agent d'accueil et comptabilité - h/f
ACCUEIL ET PROMOTION —Amiens (80)
- Niveau Bac
- Bureautique
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- De 1 400 € à 1 550 € par mois
- Télétravail partiel
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Alternant - Assistant / Assistante comptable - H/F
OKGROWTH —Amiens (80)
- De 1 400 € à 1 550 € par mois
- Télétravail partiel
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secrétaire comptable jobs near amiens, hdf

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Comptable (H/F)

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Amiens (80)

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Détails de l'emploi

CDD
De 1 916 € à 1 917 € par mois

Avantages

Conciergerie sur place
RTT
Participation aux frais de garde d'enfants
Intéressement

Qualifications

Gestion d'entreprise
Niveau Bac
Comptabilité
Comptabilité générale
Securité
Bureautique
Administration des affaires
Niveau Bac +2
Comptabilité

Description complète du poste

Comptable (H/F)

Publié depuis 3 semaines • Date limite de candidature 01/09/2026

CDD

Amiens

de 1 916 € à 1 917 € par mois

NIVEAU 3

NVHADD127295

CPAM DE LA SOMME

L'Assurance maladie, entreprise privée de service public, protège et assure la santé de 4 personnes sur 5 en France. Sa présence est nationale, avec l'implantation de Caisses Primaires d'Assurance Maladie dans chaque département.

La CPAM de la Somme a en charge la gestion de 512.000 bénéficiaires du régime général et l'accompagnement de 2870 professionnels de santé.

Nos 530 collaborateurs, répartis sur l'ensemble du territoire, œuvrent chaque jour pour garantir à nos publics (assurés, professionnels de santé et employeurs) des prestations de qualité au plus près de leurs attentes.

Nos enjeux : satisfaire notre public et garantir à la population un égal accès aux droits et aux soins tout en régulant les dépenses pour un juste soin au juste coût.

Notre signature : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN

Rejoindre la CPAM de la Somme, c'est travailler au sein d'une entreprise dynamique, animée par les valeurs fondatrices de notre système de santé, et attentive à la mise en œuvre de sa politique des ressources humaines (mobilité professionnelle, formation, diversité…)

Description du poste

Finalité de l'emploi :

Affecté(e) au sein du service Comptabilité de la Direction Comptable et Financière, au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et en étroite collaboration avec l'encadrement, votre mission principale est d'effectuer des opérations et vérifications comptables. Cette mission s'inscrit dans le cadre d'un renfort temporaire pour le service Comptabilité, durant la période phare de l'arrêté des comptes.

Principales missions :

La saisie des pièces comptables et leur intégration dans la journée comptable,
La tenue de la comptabilité, le suivi et la justification des comptes de tiers,
La préparation et la saisie de la remise de chèques,
L'encaissement des participations forfaitaires et franchises médicales,
Le rapprochement des données comptables avec les pièces justificatives dématérialisées,
Le contrôle des bases comptables,
La mise en paiement de factures,
Le suivi de tableaux statistiques et de reporting.

Profil recherché

Vos compétences

Compétences :

Connaître les règles de comptabilité générale
Respecter les consignes de travail et la réglementation
Aimer le travail en équipe
Être rigoureux, organisé, discret, force de proposition
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse
Disposer d'un bon relationnel et de capacités d'adaptation
Maîtriser les outils bureautiques notamment Excel

Votre formation

Formation / Profil :

De formation BAC + 2 en Comptabilité - Gestion (BTS comptabilité gestion, DUT gestion des entreprises option comptabilité, DECF) ou BAC Comptabilité avec une expérience significative.

Une connaissance du domaine de la Sécurité Sociale serait un plus.

A noter, que vous bénéficierez d'une intégration personnalisée (formation et/ou tutorat) qui sera mise en place dès la prise de poste.

Il est précisé que ce poste n'est pas éligible à l'exercice du télétravail.

Informations complémentaires

Conditions particulières :

Les candidats sélectionnés passeront un entretien avec un jury, des tests pourront être proposés,
Le/la candidat(e) retenu(e) à ce poste devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.
Temps de travail : 39H/Semaine avec un protocole d'accord RTT et un système de plage horaire flexible,
Salaire : 1 917.57€ Brut Mensuel sur 14 mois (niveau 3), + intéressement (versé à N+1)
Avantages: carte déjeuner SWILE, prime de crèche, Prévoyance, Épargne, conciergerie,
Avantages légaux : remboursement 75% de transports en commun, Complémentaire santé,
Forfait de mobilité durable (covoiturage ou vélo),
Ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap,
Comité Social et Économique dynamique et actif en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.

Contact

En complément, si cette offre vous intéresse, merci de compléter les évaluations Assess First en suivant ce lien : https://afir.st/WctYP8O4i9pnWdz5

Les candidatures doivent être transmises au plus tard le 1er Septembre 2026 sur le site lasecurecrute.fr en cliquant sur « postuler ».

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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