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Agent de Service H/F
LES PETITS CHAPERONS ROUGES —Dijon (21)
- De 1 867,02 € à 1 900,00 € par mois
- Temps plein
- Nettoyage
Postuler rapidement
il y a 7 jours
Agent de nettoyage de trains en parcours
Atalian —Dijon (21)
- 12,50 € de l’heure
- Du lundi au vendredi
- Nettoyage
il y a 3 jours
Agent / Agente de propreté des locaux (H/F)
BYBLOS GROUP —Chevigny-Saint-Sauveur (21)
- 12,52 € de l’heure
Postuler rapidement
il y a 8 jours
Recherche Agent d'entretien et de nettoyage H/F
Enetsyly —Dijon (21)
- Pas d'expérience requise
- Sens de l'organisation
Agent d'entretien h/f
BYBLOS GROUP —Dijon (21)
- 12,52 € de l’heure
- Sens de l'organisation
Postuler rapidement
Agent de propreté et d'hygiène - h/f
GSF —Quetigny (21)
- 12,57 € de l’heure
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Technicien-ne en agroalimentaire
INRAE —Dijon (21)
- Anglais
- Sens de l'organisation
Agent de propreté
Atalian —Dijon (21)
- 12,31 € de l’heure
- Expérience en supervision
Technicien-ne en physiologie moléculaire végétale
INRAE —Dijon (21)
- Expérience en laboratoire
- Sens de l'organisation
Technicien-ne en biodiversité végétale des milieux cultivés
INRAE —Dijon (21)
Ouvrier de propreté F/H
Groupe ONET —Gevrey-Chambertin (21)
- Chantier
- Sens de l'organisation
- Nettoyage
Ingénieur-e de plateforme en microbiologie
INRAE —Dijon (21)
- Anglais
- Expérience en supervision
- Bureautique
Responsable Pâtisserie - H/F
E.Leclerc —Dijon (21)
- Temps plein
- Niveau Bac
Directeur de Restaurant H/F
Groupe la Bonbonnière —Dijon (21)
- Temps plein
- Service client
- Services aux visiteurs
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
il y a 7 jours
Agent de maintenance en alternance H/F
Atalian —Dijon (21)
- Niveau Bac
Mécanicienne ou mécanicien poids lourds
Ville de Dijon —Dijon (21)
- 160 € par mois
- Temps plein
- Expérience en mécanique
- Niveau Bac
il y a 10 jours
Chef de Chantier en électricité industrielle H/F
SPIE —Saint-Apollinaire (21)
- Temps plein
- Bilingue
- Électricité
- Électrotechnique
- Actionnariat salarié
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Agent de Service H/F

LES PETITS CHAPERONS ROUGES -
Dijon (21)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
De 1 867,02 € à 1 900,00 € par mois
Il y a 7 jours

Avantages

Titre restaurant
Programme de formation
Comité d'entreprise (CE)

Qualifications

HACCP
Nettoyage
Diplôme national du brevet des collèges

Description complète du poste

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.

Confiants

Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent

Engagés

Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025

Inspirants

Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : parcours de formation, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...

Chez Les Petits Chaperons Rouges, être agent de service c’est

Veiller au bon entretien des locaux et du matériel, assurer la propreté au sein de la crèche
Gérer la distribution du linge, du ramassage au rangement
Participer à l’élaboration des menus et aider à leur distribution
Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité (protocoles internes et HACCP)
Contrôler la gestion des stocks et assurer la traçabilité
Participer pleinement à la vie de la crèche

Vous avez une expérience confirmée dans le secteur du nettoyage de préférence dans une structure d'accueil sanitaire et sociale. Vous connaissez les normes HACCP et maîtrisez les protocoles d'hygiène.

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

Mot du recruteur

Les métiers de la Petite Enfance sont de GRANDS métiers qui nécessitent passion, rigueur et expertise. Ma priorité est de soutenir le quotidien de mes équipes en leur offrant toutes les conditions pour s'épanouir et grandir dans leur métier au service des enfants. Parce que j'en suis convaincu, pour bien accompagner les enfants, il faut se sentir bien. Vous voulez faire grandir votre expertise au service de l'éveil des enfants ? Rejoignez-nous !

Pourquoi vous allez aimer rejoindre notre crèche Dijon Roosevelt

Un environnement paisible : Notre structure est en Multi accueil, située au coeur du quartier de La Vapeur, au nord de Dijon, tout proche de la Toison d'Or.

Une crèche accueillante : Structure accueillant 80 enfants répartis en 4 sections de 20 à 24 places, ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 19h30. Les locaux sont spacieux et un grand extérieur est accessible depuis chaque salle de vie. Nous avons la chance d'avoir une salle d'eau, une salle sensorielle, une salle de motricité ainsi qu'un espace "découvertes" dédié à la pédagogie tendance Montessori. Autant d'espace pour jouer, expérimenter et s'amuser.

Une équipe en or : Equipe dynamique et pluridisciplinaire de 28 personnes, toutes sensibles au rythme individuel de chaque enfant et à l'écoute des familles.

Des projets inspirants : Le multi accueil Roosevelt vise le partage des 5 grandes compétences comportementales, les 5 C, que sont la Communication, la Coopération, l'esprit Critique, la Créativité et le Citoyen responsable. Pour cela, différents projets tels que la mise en place d'un partenariat avec la scène culturelle "La Vapeur" ou bien encore la bibliothèque de quartier. Un beau projet intergénérationnel est aussi mené avec un Ehpad. Enfin, une réflexion autour de notre impact environnemental est en mouvement permanent, l'objectif étant d'obtenir le label Ecolo crèche.

Une crèche ouverte aux parents : L'équipe apprécie travailler en collaboration avec les familles: mise en place d'ateliers enfants parents, temps festifs avec les parents, soirées parents professionnels... Le multi accueil a la chance de pouvoir prendre appui sur le Comité de Parents qui, constitué de parents, est force de propositions d'actions diverses.

Le mot de la directrice : Je veille à ce que la crèche soit plus qu'un mode de garde: c'est un véritable lieu de vie de l'enfant, mais du parent également. Chaque professionnel fait de son mieux pour que chaque accueil soit individualisé, que chaque rythme soit respecté et que chaque famille ait sa place à Roosevelt.

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