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À propos de nous

Le CH Grasse recherche un(e) Adjoint(e) au directeur des finances en CDI/MUTATION.

Le Centre Hospitalier de Grasse est un établissement public important de santé sur le territoire des Alpes-Maritimes et est idéalement situé en accès direct de la pénétrante Cannes-Grasse. Il est composé de 3 sites hospitaliers qui permettent une gestion de proximité. Il possède une capacité d’accueil de 545 lits et emploie près de 1 500 personnes. De nombreux avantages pour les hospitaliers : places en crèche, logements, salle de sport, actions gratuites de bien-être, cadre de vie favorable.

Mission

Mission Principale (Comptabilité):

Garantir la fiabilité de la production comptable et le strict respect du calendrier de clôture annuelle.
Réceptionner, contrôler (validité des pièces justificatives, conformité et exactitude des factures…), classer et archiver l’ensemble des pièces comptables.
Superviser la révision des comptes, les écritures d'inventaire et la production des déclarations fiscales.
Assurer une veille permanente sur les opérations comptables et garantir la bonne exécution des écritures, dans le strict respect des normes de la nomenclature M21.
Effectuer le mandatement et le titrage après contrôle des factures et vérification des pièces justificatives.
Assurer le suivi et l’accompagnement lors de la clôture comptable : travaux de fin d’exercice, opérations d’ordre, refacturations, concordance comptable avec la trésorerie, rattachement des charges à l’exercice, calcul et suivi des provisions, enregistrement des charges constatées d’avance, suivi des immobilisations et de leurs amortissements.
Contribuer activement à la communication et au maintien du lien avec les différents services internes et les partenaires externes, afin de garantir la fluidité, la fiabilité et la traçabilité des informations financières et comptables.
Assurer la gestion et le suivi des factures en anomalie dans Chorus Pro.

Missions annexes (Gestion / Finance):

· Suivi du plan prévisionnel de Trésorerie (encaissements, décaissements, dotations ..)

Suivi de l’EPRD (budget principal et budgets annexes)
Réaliser le suivi des emprunts et de la dette
Obtenir et collecter toute information susceptible d’agir sur le résultat de l’établissement
Recenser les contrats et conventions de l’établissement, identifier les clauses avec impacts financiers, en faire le suivi et alerter au besoin
Aider à la réalisation des études économiques et financières au besoin
Aider à mettre en place et améliorer les procédures de gestion et d’optimisation des flux d’information financière
Aider à la production de reporting et tableaux de bord mensuels et annuels à destination des décideurs internes et instances diverses
Aider à l’exercice des fonctions de pilotage stratégique et opérationnel de l’établissement en fournissant à la direction les informations nécessaires à la prise de décision (reporting et analyses)

Profil

Dôté/e d’une grande rigueur et du sens du service public, le/la Adjoint(e) au directeur des finances détient les compétences exigées pour le poste en matière de comptabilité publique.

Fortement motivé/e par l’environnement hospitalier, il/elle possède les qualités d’adaptation qui lui permettront de travailler en mode projet.

Par ses qualités de mobilisation et de pédagogie, le/la responsable accompagne son équipe dans les changements organisationnels, techniques et réglementaires.

Force de proposition, il/elle est le collaborateur privilégié de la directrice du pôle au service du projet institutionnel de l’établissement.

Une expérience professionnelle similaire dans un établissement de santé sera appréciée.

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