5 meilleures offres (moniteur éducateur, samoreau, a8) (à pourvoir)

Travailleur social (H/F)
SOLIHA Seine et Marne —Le Mée-sur-Seine (77)
- De 26 000 € à 32 000 € par an
- Travail en journée
- Compétences rédactionnelles
- Microsoft Office
- Expérience administrative
- Travail à domicile occasionnel
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Educateur/Educatrice spécialisé(e) H/F
EANM FH Les Meuniers —Melun (77)
- De 1 850,00 € à 2 833,85 € par mois
- Temps plein
- Expérience administrative
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
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Educateur Familial H/F
Action Enfance —Cesson (77)
- De 26 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac
- Services sociaux
- Niveau Bac +2
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Moniteur Educateur H/F
EAM LES PRES NEUFS —Vaux-le-Pénil (77)
- À partir de 2 105 € par mois
- Temps plein
- Pas d'expérience requise
- Niveau Bac
- En présentiel
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Travailleur social H/F
SOLIHA Seine et Marne —Le Mée-sur-Seine (77)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Services sociaux
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moniteur éducateur jobs near samoreau, a8

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Travailleur social (H/F)

SOLIHA Seine et Marne -
Le Mée-sur-Seine (77)

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Détails de l'emploi

CDI
De 26 000 € à 32 000 € par an

Avantages

Titre restaurant
RTT
Travail à domicile occasionnel

Qualifications

Compétences rédactionnelles
Microsoft Office
Expérience administrative
Permis B
Niveau Licence
Sens de l'organisation
Bureautique
Services sociaux

Description complète du poste

À propos de SOLIHA Seine-et-Marne

Acteur de l’Economie sociale et solidaire, SOLIHA, Solidaires pour l'Habitat, œuvre depuis plus de 80 ans pour que chacun puisse accéder ou se maintenir dans un logement abordable, économe en énergie et adapté.

Aujourd’hui, le Mouvement SOLIHA est présent partout en France hexagonale et Outre-mer. Il regroupe 135 associations, neutres et indépendantes agréées Service social d’intérêt générale par l’Etat.

SOLIHA Seine et Marne est une association loi 1901 dont l’équipe est constituée d'une vingtaine de salariés aux compétences transversales (techniques, sociales, urbaines, administratives, financières, médico-sociales).

Le poste

Nous recherchons un travailleur social (H/F) en CDI.

a. Positionnement du poste et contexte
Vous exercerez au sein du service Accès au logement, dont l’objectif est de favoriser l'accès au logement des ménages précaires dans un logement pérenne et de qualité. Vous serez sous la responsabilité de la responsable du service.

b. Missions
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (CESF, ASS, ES, coordinatrice et gestionnaire locatif) avec des missions variées (SOLIBAIL, relogement pour des locataires HLM ou auprès de gens du voyage, ASLL auprès de jeunes sortants de l'ASE) et Mission d'accompagnement d'aide à la maîtrise de l'énergie.

Vous aurez notamment pour mission de :

Réaliser des diagnostics sociaux
Etudier les candidatures
Soutenir les ménages dans l’appropriation de leur logement avec des visites à domicile
Coconstruire avec les ménages leur projet d’habitat, en vous appuyant sur leurs potentialités, leur temporalité, leurs capacités d’initiative
Aider les ménages à prévenir des difficultés liées à la gestion budgétaire
Accompagner les ménages dans les démarches liées à leur relogement
Assurer le reporting de vos interventions dans le dossier des ménages, auprès de votre hiérarchie et auprès des partenaires
Coordonner les actions avec les partenaires institutionnels et associatifs intervenant auprès des ménages.

Au sein de ce poste :

vous rencontrerez une variété de parcours de vie qui font la richesse du travail social
Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d’un projet social qui a du sens
Vous rejoindrez une association dotée d’outils numériques adaptés et facilitateurs pour les professionnels du travail social.

Profil recherché

a. Formation

Diplômé.e d’un diplôme d’Assistant de service social, d’Educateur spécialisé, de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Moniteur Educateur

b. Expériences

Une expérience dans l'accompagnement social lié au logement serait appréciée.

c. Compétences et qualités requises

Motivé.e par le projet associatif de SOLIHA
Intéressé.e par les problématiques d’accès et de maintien au logement des personnes en précarité
Sens de l’organisation, autonomie, rigueur et disponibilité
Capacité d’écoute des besoins et des attentes exprimés
Goût prononcé pour le terrain
Bonne maîtrise des outils informatiques, numériques et des plateformes de démarches administratives
Excellent relationnel, capacité d’adaptation à un public et des partenaires variés
Capacité à s’intégrer rapidement au sein d’une équipe pluridisciplinaire
Titulaire du permis B (obligatoire)

Avantages :

- RTT, mutuelle (prise en charge employeur 80%), tickets restaurant (prise en charge employeur 50%), télétravail, prévoyance, mise à disposition de véhicules de service

- 13ᵉ mois

- Horaires de travail en journée

- Formation : vous bénéficierez du programme de formation de la fédération SOLIHA

Rémunération : 26 000,00€ à 32 000,00€ par an

Avantages :

RTT
Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

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