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Conseiller de vente F/H/N - CDI 24h
Bleu Libellule —Romorantin-Lanthenay (41)
- 1 284 € par mois
- Tarifs préférentiels
- Opportunités de carrières
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Ingénieur conception d'antennes - expérimenté F/H
MBDA France —Romorantin-Lanthenay (41)
- Anglais
- Master
- Déplacements à prévoir
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Assistant Achats & Appro - Chemery (41) Loir-Et-Cher F/H
EPSA Marketplace —Chémery (41)
- Jusqu’à 100 000 € par an
- Temps plein
- Bureautique
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Ingénieur(e) études antennes F/H
MBDA France —Romorantin-Lanthenay (41)
- Ingénierie
- Anglais
- Master
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Opticien H/F
KRYS GROUP —Contres (41)
- Temps plein
- Vente
- Niveau Bac
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Technicien maintenance F/H
idex —Contres (41)
- Temps plein
- CVC
Technicien frigoriste SAV (H/F) - VALFROID
Syclef —Chabris (36)
- Carte essence
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MBDA France —Romorantin-Lanthenay (41)
Vous évoluerez dans un environnement pluridisciplinaire où l'échange avec les différents métiers est essentiel.
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Conseiller de vente F/H/N - CDI 24h

Bleu Libellule -
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Détails de l'emploi

CDI
1 284 € par mois

Avantages

Comité d'entreprise (CE)
Tarifs préférentiels
Opportunités de carrières

Description complète du poste

Rejoignez une entreprise animée par la passion de la beauté, guidée par un management engagé et reconnue Great Place To Work pour la qualité de son environnement de travail.

Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l’entreprise. Nous voulons développer votre liberté d’action, le volontariat, la prise d’initiatives tout en maintenant l’ensemble des valeurs qui nous sont chères. Notre objectif : Vous permettre de vous développer et d’évoluer dans l’entreprise.

Quel sera votre rôle ?

Accompagné(e) par votre Responsable, vos missions quotidiennes consistent à :

Accueillir, accompagner et conseiller nos clients — qu’ils soient particuliers ou professionnels — avec une exigence de qualité et de satisfaction.
Veiller à la satisfaction client : conseil personnalisé, gestion des remboursements, échanges, remises, etc.
Assurer le suivi des stocks et contribuer à l’implantation de nouvelles gammes produits.
Participer au merchandising et à la mise en valeur des produits en point de vente.
Réaliser des actions de prospection client afin de développer le portefeuille et la fidélisation.
Donner du sens à votre quotidien en participant à :
- des projets régionaux ou en lien avec le siège,
- des événements internes ou externes,
- des partages de bonnes pratiques et de réussites,
- des initiatives RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).

Pour réussir sur ce poste ?

Pour vous épanouir chez Bleu Libellule, vous devez être passionné(e) par le monde de la coiffure et de la beauté en général.

Le niveau d'étude, le secteur d'activité, et le nombre d'années d'expériences nous importe peu !

L'essentiel c'est de partager les valeurs de Bleu Libellule :

L’Audace – Oser innover, proposer, avancer ensemble,
La Bienveillance – Prendre soin les uns des autres et de nos clients,
La Passion – Vibrer pour la beauté, la coiffure et nos métiers,
L’Ambition – Se dépasser et faire grandir l’entreprise chaque jour.

Et concrètement, comment ça se passe ?

Votre Manager vous intègrera sur le magasin, et vous formera à nos techniques de vente, nos produits, la colorimétrie et à tous nos process de gestion (caisse, livraisons, stocks, etc.).

Vous aurez également un accès illimité à notre plateforme e-learning afin d’obtenir des certifications internes.

Et si on regardait plus loin ?

La réussite sur vos missions vous permettra d'accéder à des postes de conseiller.ère de vente expert(e), de responsable adjoint(e), responsable de magasin.

Au-delà de vos missions quotidiennes, vous pouvez développer des fonctions transverses en étant Beauty Trainer, Ambassadeur Bleu Libellule, etc.

Intégrer le Groupe CSP, c'est s'ouvrir à de nombreuses opportunités de carrière !

Contrat, salaire et avantages :

Salaire 1284€ brut mensuel
CDI 24h
Possibilité de versement de salaire à la demande grâce à l'application Rosaly
Commissionnement collectif sur les ventes
Aide au transport 200€ net par an
Carte restaurant 7€50 par jour (part employeur 60%)
Prise en charge des transports en commun à 60%
Mutuelle (part employeur 80% pour salarié + enfants)
Dotations de produits
Tarifs préférentiels collaborateur
Partenariat Crèche (Les Petits Chaperons Rouges)
Mise à disposition de protections périodiques (Marguerite & Cie)
Avantages CSE

Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l’égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination.

Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l’entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap.

Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !

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