Au sein de l'équipe en charge de l'EPOS Data Platform, vous participerez à un projet de recherche scientifique international visant à concevoir, développer et expérimenter des solutions innovantes pour l'intégration, l'interopérabilité et l'accessibilité des données géoscientifiques à l'échelle européenne. Vous travaillerez en collaboration directe avec un Architecte Solution et participerez activement aux engagements du partenariat européen.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Contribuer à la conception et à l'expérimentation de solutions techniques pour le déploiement de la plateforme EPOS, dans le cadre d'un programme de recherche visant 20 déploiements annuels, en lien avec les partenaires européens.
- Participer à l'étude et à l'évaluation de mécanismes de fiabilisation et de sécurisation de l'infrastructure, dans une démarche expérimentale visant à répondre aux exigences scientifiques et opérationnelles du partenariat européen.
- Contribuer à la refonte architecturale du portail en rédigeant des Architecture Decision Records (ADR) et des Dossiers d'Architecture Technique (DAT), dans le cadre d'une recherche appliquée sur l'évolution des systèmes d'information géoscientifiques.
- Explorer et expérimenter l'intégration d'une CMDB dans le système d'information, afin d'étudier son impact sur la gestion, la traçabilité et la reproductibilité des configurations dans un contexte de recherche distribuée.
- Collaborer activement avec les équipes scientifiques et techniques partenaires dans un environnement international et multiculturel, en favorisant l'échange interdisciplinaire et la co-construction de solutions, principalement en anglais.
- Participer à la rédaction de documentation scientifique et technique, contribuant ainsi à la capitalisation des connaissances, à la reproductibilité des expériences et à la diffusion des résultats au sein de la communauté EPOS.
Vous êtes titulaire d'un bac+5 dans le domaine informatique et avez une expérience d'1 à 5 ans.
Les compétences nécessaires pour ce poste sont les suivantes, même si vous ne maîtrisez pas l'ensemble de ces compétences, votre candidature sera examinée.
- Maîtrise de l'anglais écrit et oral, indispensable pour la collaboration scientifique internationale et la participation à des réunions techniques avec les partenaires d'EPOS.
- Solide culture informatique, acquise par une formation ou une expérience professionnelle en développement logiciel, systèmes, réseaux ou domaines connexes.
- Premières expériences ou connaissances en gestion de code source (Git, GitLab, GitHub), avec une sensibilité à la traçabilité et à la reproductibilité des développements.
- Intérêt pour les pratiques de prompt engineering, DevOps et SRE, dans une logique d'expérimentation, de fiabilisation des services et d'innovation continue au service de la science.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à structurer son travail, à documenter scientifiquement ses contributions et à partager les connaissances.
Les compétences suivantes sont également appréciées :
- Connaissances en développement logiciel (Java, Python, Go), notamment dans des contextes de recherche ou de traitement de données scientifiques.
- Expérience avec les architectures web modernes (APIs REST, applications monopages), utiles pour la conception de portails de données accessibles.
- Participation à des projets de recherche ou contribution à des publications scientifiques (même mineures), témoignant d'une sensibilité aux enjeux de la science ouverte.
- Curiosité ou expérience avec les environnements conteneurisés (Docker, Kubernetes) et les pipelines d'intégration et de déploiement continus (CI/CD), dans une optique d'automatisation et de reproductibilité.
- Intérêt pour l'observabilité et le monitoring des services (OpenTelemetry, Grafana, Prometheus), en lien avec les besoins de supervision des infrastructures de recherche.
Le projet se déroule dans un environnement international, avec des échanges réguliers en anglais et des déplacements ponctuels en Europe possibles.
Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI de projet d'une durée estimée de 3 ans environ.
Dans un environnement favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie privée, notamment grâce au télétravail, le BRGM se distingue par son climat de bienveillance et de convivialité.
Labellisé HRS4R en 2021, notre souhait est de vous accompagner tout au long de votre vie professionnelle au sein du BRGM. Nous mettons à votre disposition de nombreux dispositifs pour développer vos compétences et votre expertise, avec des possibilités d'évolutions et de mobilités géographiques.
Au BRGM, vous bénéficierez de plusieurs avantages tels qu'une rémunération basée sur 13 mois, des JRTT, un restaurant d'entreprise, des infrastructures sportives, des prestations vacances et loisirs, …
Le BRGM vous garantit une procédure de recrutement transparente. Pour postuler envoyez nous votre candidature (CV actualisé et lettre de motivation) jusqu'au 06 septembre 2026.
Sachez que tous nos postes sont ouverts à tous, au BRGM, nous sommes attachés à la diversité !
Nous étudierons votre dossier de recrutement dès la fin de diffusion prévue. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour des entretiens de recrutement pendant lesquels vous échangerez avec la direction recruteuse, la direction RH et une direction transverse.
France, Centre-Val de Loire, Loiret (45)
Orléans
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