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Open SAS —Rennes (35)
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Technical Leader FullStack H/F
Open SAS —Villeneuve-d'Ascq (59)
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Détails de l'emploi

Temps plein | Indépendant / freelance

Qualifications

Kubernetes
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Angular
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TypeScript
Opérations bancaires

Description complète du poste

L'entreprise

Notre raison d’être
Nous croyons en un numérique performant, accessible, inclusif et respectueux des personnes et de la planète. Depuis 5 ans, cette ambition nous guide au quotidien. Aujourd’hui, nous sommes une équipe de 39 expert·e·s passionné·e·s, engagés aux côtés des grandes organisations pour bâtir un numérique plus responsable.

Qui sommes-nous ?

FrenchGreenTech : Lauréate GreenTech Innovation du Ministère, nous sommes un acteur clé du numérique responsable en France.
Engagement ESS : Inscrits dans l’Économie Sociale et Solidaire, nous faisons partie du Top 50 des organisations à impact.
Vision : Un numérique qui allie performance, respect des personnes et des ressources.

Nos activités

1. Conseil en transformation numérique responsable
Nous accompagnons les entreprises pour :

Comprendre les enjeux ESG (Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance) liés à leur IT.
Mesurer l’empreinte carbone et sociale de leurs systèmes numériques.
Réduire leur impact grâce à des stratégies sur-mesure.
Nos clients : 40 % du CAC 40, dont Danone, L’Oréal, EDF, BPCE, La Poste, l’ADEME…

2. Services : Développement web, mobile et applicatif responsable
Nous concevons et développons des solutions numériques durables, accessibles et inclusives :

Sites web : Créés selon les bonnes pratiques d’éco-conception et d’accessibilité.
Applications mobiles : Optimisées pour un impact environnemental et social réduit.
Applications métiers : Conçues pour répondre aux enjeux ESG et aux besoins spécifiques de nos clients.

Notre solution : Fruggr
Une plateforme SaaS pour piloter la responsabilité numérique autour de trois axes :

Cockpit ESG IT : Évaluer, comparer et améliorer les indicateurs ESG IT.
Accessibilité numérique : Mesurer et faciliter la conformité des plateformes.
IA Responsable : Gérer le registre IA, garantir la conformité et piloter l’empreinte carbone des modèles.

Pourquoi choisir Digital4better ?

Expertise reconnue : Acteur clé du numérique responsable en France.
Approche globale : Conseil, développement et outils pour une transformation durable.
Impact mesurable : Solutions adoptées par les leaders du CAC 40.

Description du poste

Missions principales

1. Leadership technique et stratégique

Définir et porter la vision technique des projets IA et Spec Driven Development (SDD), en alignement avec la stratégie globale de D4B.
Piloter l’architecture technique des solutions logicielles et des outils d’IA, en collaboration avec les équipes produit et data.
Garantir la cohérence technique entre les différents projets (Speckit, outils internes, solutions clients).

2. Gestion de projet et encadrement d’équipe

Être capable de faire monter en compétences l'ensemble des parties prenantes liées au projet sur les nouvelles pratiques IA.
Être responsable de la qualité du delivery des projets, savoir anticiper les aléas, gérer les imprévus propre à la méthodologie agile.

3. Développement et innovation

Contribuer activement au développement des solutions (code, revues techniques, PoC).
Veiller à l’intégration des bonnes pratiques (qualité de code, tests, DevOps, sécurité).
Explorer et proposer des innovations technologiques (IA générative, MLOps, outils low-code, etc.).

4. Relation client et partenariats

Représenter D4B auprès des clients et partenaires techniques (présentations, ateliers, support).
Participer à la rédaction de propositions techniques et commerciales.

Compétences techniques

Expérience confirmée (5 ans+) en développement logiciel Fullstack (Framework Typescript Angular de préférence et Java pour la partie Backend).
Maitrise du développement assisté par IA et posture de Lead Tech Orchestrateur
Connaissance des architectures cloud et des pratiques DevOps (CI/CD, Docker, Kubernetes).
Connaissances sur les nouvelles méthodologies de spécification piloté par l'IA type Speckit ou OpenSpec.

Soft skills

Leadership et capacité à fédérer une équipe autour des nouvelles pratiques de développement et de process lié à l'arrivée de l'IA dans le métier.
Sensibilité aux enjeux d’accessibilité numérique et de tech responsable.
Autonomie, rigueur et esprit d’initiative.
Excellente communication.

Atouts différenciants

Expérience dans le secteur de la banque, assurance, de l’inclusion numérique.
Contributions open source ou publications techniques.
Intérêt pour les sujets RSE et innovation sociale.

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