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Développeur Fullstack Confirmé (H/F)
Extia —Sèvres (92)
- Informatique
- Ingénierie
- Java
Tech Lead Full Stack et IA
Bpifrance —Maisons-Alfort (94)
- Temps plein
- Télétravail
- Java
- Master
- Esprit d'analyse
Développeur Fullstack Senior (H/F)
Extia —Sèvres (92)
- De 40 000 € à 50 000 € par an
- Azure
- Java
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Tech Lead Java (F/H)
Thales —Noisy-le-Grand (93)
- Temps plein
- Ingénierie
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Tech Lead IA Agentique F/H
Bpifrance —Maisons-Alfort (94)
- Temps plein
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SOFTWARE CRAFTS(WO)MAN
Novencia —Paris (75)
- Azure
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Développeur(se) Back-End Java (Cloud AWS / Kubernetes / Azure) F/H
CGI —Paris (75)
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fullstack java angular jobs near paris 8e, a8

Coordinateur De Projet, Lyon (69) : emplois

Chef Projet Sirh, Paris (75) : emplois

Chef De Projet Informatique, 14000 Caen : emplois

Chef De Projet Informatique, Compiègne (60) : emplois

Chef De Projet Informatique, Roanne (42) : emplois

Chef De Projet Informatique, Dijon (21) : emplois

Développeur Junior, Lyon (69) : emplois

Full Teletravail, Nantes (44) : emplois

Développeur Full Stack, Monaco (06) : emplois

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Développeur Full Stack, Nice (06) : emplois

Développeur Full Stack, Meylan (38) : emplois

Chef De Projet, Orléans (45) : emplois

Chef De Projet, Grenoble (38) : emplois

Chef De Projet Informatique, Biarritz (64) : emplois

Chef De Projet Informatique, Paris (75) : emplois

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Développeur Fullstack Confirmé (H/F)

Extia -
Sèvres (92)

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Détails de l'emploi

Avantages

Titre restaurant
Comité d'entreprise (CE)

Qualifications

Informatique
React
Ingénierie
C#
Java
Master
SQL
Angular
Python

Description complète du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 15 ans dont 10 ans sur le podium et 3 années consécutives à la première place du palmarès !

Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !

D'abord qui

Méthodique, les plans d’action sont dans votre ADN

Autonome, vous savez mener vos missions à bien sans aide

Curieux, vous adorez partager les dernières idées innovantes que vous avez découvertes

Analytique, vous avez une âme d’enquêteur et les énigmes n’ont aucun secret pour vous

Ensuite quoi

DESCRIPTION DU POSTE

Directement intégré(e) dans l'équipe opérationnelle de l’un de nos clients en régie, vous serez entouré(e) d’une équipe de passionnés, comme vous, et vous aurez la charge de :

Comprendre le besoin du client, le challenger et proposer des solutions
Rédiger les spécifications techniques et le cahier des charges
Définir les différentes étapes de fonctionnement de l'application
Développement automatisation
Participer à l'amélioration continue de l'application

PROFIL RECHERCHÉ

Issu(e) d'une formation supérieure en informatique, idéalement école d'Ingénieur (minimum bac +5)
Vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience en développement fullstack
Vous maîtrisez des environnements techniques complexes aussi bien en back-end qu'en front-end : Java 11/18 Angular 7+, requêtes SQL, API Management, conteneurisation, versionning, etc
Vous connaissez idéalement d'autres langages objets tels que Python, C# ou Java ou des framework front-end tels que VueJS ou ReactJS
Idéalement, vous avez déjà travaillé en méthodologie Agile

Processus de recrutement

Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution
Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence

Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

Les petits plus

Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn ‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare ️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !

#LI-DDU

Selon profil. Les montants sont donnés à titre indicatif.

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