20 meilleures offres (conseiller technique habitat, paris 12e, a8) (à pourvoir)

Chargé de recouvrement amiable et judiciaire - H/F - CDD
HAUTS-DE-SEINE HABITAT —Levallois-Perret (92)
- De 33 000 € à 37 000 € par an
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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STAGE– Maitrise d'œuvre environnementale F/H
Groupe ONET —Paris (75)
- 1 200 € par mois
- Stage
Travailleur Social en résidence sociale H/F
SOLIHA Grand Paris —Saint-Ouen (93)
- De 25 000 € à 32 000 € par an
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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Vendeur/Vendeuse Showroom (H/F)
Saint Gobain —Paris 11e (75)
- De 2 100 € à 2 300 € par mois
- Temps plein
- Construction et rénovation
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il y a 3 jours
Chargé du montage financier des opérations F/H - CDI
Paris Habitat —Paris (75)
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
Technicien de maintenance portes automatiques Aubervilliers 93 F/H
Eiffage Énergie Systèmes —Aubervilliers (93)
- Temps plein
- Expérience en mécanique
- Niveau Bac
- Électricité
- Actionnariat salarié
Commercial H/F
BRG HABITAT —Coubron (93)
- De 28 000 € à 90 000 € par an
- Télétravail partiel
- Vente
- Niveau Bac
- Construction et rénovation
- Prise en charge du transport quotidien
- Horaires flexibles
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il y a 6 jours
Chargé d’Opérations OPAH RU Alternance F/H
CITEMETRIE Antenne Île-de-France —Pantin (93)
- De 20 000 € à 24 000 € par an
- Temps plein
- Ingénierie
- Microsoft Office
- Master
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il y a 1 jour
Technico-commercial agence spécialiste PPI (Plafond Plâtrerie Isolation) f/h
Saint Gobain —Nanterre (92)
- De 2 100 € à 2 600 € par mois
- Tarifs préférentiels
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Stage de 6 mois – Corporate Responsibility / Sustainability – July 2026 - 1700€
l'Oréal —Clichy (92)
- 1 700 € par mois
- Temps plein
- Ingénierie
- Master
- Tarifs préférentiels
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Directeur adjoint de l’aménagement F/H
Communauté d'agglomération Roissy Pays de France —Tremblay-en-France (93)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
Conseiller(e) en économie sociale et familiale - CDI
HAUTS-DE-SEINE HABITAT —Rueil-Malmaison (92)
- 36 000 € par an
- Compétences rédactionnelles
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
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Assistant métier Systemes d'Informations H/F
Action Logement —Paris (75)
- Temps plein
- Informatique
- Service client
- Microsoft Office
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il y a 10 jours
Accompagnant éducatif et social H/F
Groupe SOS —Saint-Denis (93)
- Prise en charge du transport quotidien
Chargé de mission en Economie Circulaire - Alternance - CDC Habitat (75) H/F
CDC Habitat —Paris (75)
- Master
- Niveau Licence
- Travail à domicile occasionnel
Une référente sociale ou un référent social de l’Aide légale H/F - EC21045
Ville de CHAMPIGNY SUR MARNE —Champigny-sur-Marne (94)
- Temps plein
- Télétravail partiel
Conseiller(e) en économie sociale et familiale (QPV) - CDI
HAUTS-DE-SEINE HABITAT —Nanterre (92)
- De 36 000 € à 38 000 € par an
- Compétences rédactionnelles
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
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ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL H/F / MONITEUR EDUCATEUR H/F H/F
Groupe SOS —Créteil (94)
- Niveau Bac
- Esprit d'analyse
- Prise en charge du transport quotidien
Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale (CESF) H/F
Fondation Léopold Bellan —Évry (91)
- De 2 152,21 € à 3 598,60 € par mois
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Chargé(e) d'Opérations Copropriétés (Alternant) F/H
CITEMETRIE Antenne Île-de-France —Versailles (78)
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Office
- Sens de l'organisation
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Chargé de recouvrement amiable et judiciaire - H/F - CDD

HAUTS-DE-SEINE HABITAT -
Levallois-Perret (92)

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Détails de l'emploi

CDD
De 33 000 € à 37 000 € par an

Qualifications

Niveau Licence
Sens de l'organisation
Compétences de médiation
Bureautique
Master 1
Négociation

Description complète du poste

Et si vous rejoignez un organisme social et solidaire, en développement permanent ?

Depuis 1969, Hauts-de-Seine Habitat, premier bailleur social du département, continue à innover et à développer des solutions de logement pour tous, en mettant le locataire au cœur de ses actions.

Rejoindre Hauts-de-Seine Habitat, c'est intégrer un office composé de 850 collaborateurs, tous animés par la fierté de travailler pour une mission de service public, dans un organisme portant des valeurs fortes : le sens du service, le sens des responsabilités, l'exemplarité et l'esprit d'équipe.

Nous recherchons des collaborateurs motivés par notre mission d'intérêt général, appréciant le travail en transversal, dans l'objectif de relever ensemble les défis du logement de demain et atteindre l'entière satisfaction de nos locataires.

Poste:

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable contentieux impayé, le (la) chargé(e) de recouvrement amiable et judiciaire, a pour mission principale d’assurer le recouvrement des créances locatives et assimilées (logements, commerces, parkings, foyers, associations,), par la mise en œuvre de procédures amiables et judiciaires adaptées, dans le respect de la réglementation, des procédures internes et des orientations définies par la Direction.

Il/elle contribue activement à la prévention des impayés, à la sécurisation des recettes de l’Office et à la maîtrise du risque financier.

Missions permanentes:

Le (la) gestionnaire recouvrement amiable et judiciaire est responsable du traitement complet des dossiers de recouvrement, depuis la phase amiable jusqu’à l’exécution forcée, et a notamment pour missions :

Recouvrement amiable

Gestion proactive des dossiers d’impayés dès les premiers incidents de paiement ;
Analyse de la situation financière du débiteur et proposition de solutions adaptées ;
Mise en place et suivi des plans d’apurement ;
Suivi des dossiers de surendettement ;
Relances téléphoniques et écrites (courriers, mails, SMS) ;
Accueil téléphonique, information, conseil et orientation des locataires débiteurs ;
Collaboration avec les conseillers sociaux dans le cadre du traitement social de l’impayé (FSL, accompagnement social…) ;
Suivi des aides financières (CAF, MSA, FSL…) et articulation avec les partenaires sociaux ;

Recouvrement judiciaire

Engagement, suivi et maîtrise des procédures judiciaires de recouvrement (injonction de payer, assignation en paiement, procédure simplifiée de recouvrement des petites créances, voies d’exécution…) ;
Constitution, préparation et transmission des dossiers aux prestataires juridiques (avocats, commissaires de justice) ;
Suivi de l’exécution des décisions de justice et des mesures d’exécution forcée ;
Analyse des décisions judiciaires et mise en œuvre opérationnelle ;
Traitement des dossiers de surendettement et de rétablissement personnel (Banque de France) ;
Gestion des recours en garantie ;

Gestion administrative et financière

Suivi de la facturation des frais de justice et des honoraires ;
Dématérialisation et tenue du dossier de recouvrement ;
Mise à jour des outils métiers et des bases de données ;
Tenue et mise à jour des tableaux de bord de suivi d’activité (recouvrement, procédures, délais, encaissements…) ;
Reporting régulier auprès de la hiérarchie ;

Travail partenarial et transversal

Travail en transversalité avec les directions internes (gestion locative, directions de proximité, finances, action sociale…) ;
Relations régulières avec les partenaires institutionnels (CAF, Préfecture, services sociaux, Banque de France, collectivités…) ;
Participation à des réunions partenariales ;

Amélioration continue

Contribution à l’optimisation des processus de recouvrement ;
Proposition d’actions préventives pour réduire les impayés ;

Santé et sécurité au travail

Missions

Respecter les consignes en lien avec la santé et la sécurité au travail

Supprimer les risques présents dans son environnement de travail

Remonter tout dysfonctionnement constaté et toute possibilité d’amélioration

Responsabilités

Alerter un collègue qui ne respecterait pas les consignes de sécurité

Profil:

Dans le cadre de son activité, le (la) gestionnaire recouvrement amiable et judiciaire peut être amené(e) à représenter l’Office en justice ou devant des commissions partenariales.

Bac +3 à Bac +4 (spécialité professions immobilières, droit immobilier, droit privé, gestion locative) complété par une première expérience professionnelle dans le recouvrement amiable et judiciaire ou la gestion des dossiers contentieux.

Compétences techniques

Connaissances de la règlementation HLM, plus particulièrement, de la procédure civile et des procédures civiles d’exécution
Maîtrise de l’environnement du logement social
Connaissances juridiques en matière de recouvrement amiable et contentieux
Capacité à analyser une décision de justice
Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
Capacités rédactionnelles
Maîtrise des techniques de négociation et de médiation

Compétences comportementales

Rigueur
Sens de l’organisation
Aisance relationnelle
Sens de la négociation
Discrétion et sens de la confidentialité
Sens de la réserve
Disponibilité
Écoute
Autonomie
Réactivité
Gestion des conflits
Esprit d’analyse et de synthèse

Autres informations:

CDD de 18 mois

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conseiller technique habitat emplois - paris 12e, a8

Chargé de recouvrement amiable et judiciaire - H/F - CDD

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Technico-commercial agence spécialiste PPI (Plafond Plâtrerie Isolation) f/h

Stage de 6 mois – Corporate Responsibility / Sustainability – July 2026 - 1700€

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