Salaires pour le poste Gestionnaire Paie, Versailles, A8

Participer à l’amélioration continue des process internes. Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé.

Participation active aux projets d’évolution des outils RH. Avantages : carte déjeuner, prise en charge du transport à hauteur de 50%, mutuelle, plan d'épargne…

Coordonner les référents d’activités et assurer la continuité de l’activité du service. Garantir l’exactitude des données dans les systèmes.

Gérer l’ensemble des formalités liées aux embauches (D.P.A.E., affiliations mutuelle et prévoyance…) et aux départs (radiations, maintiens de garanties.).

43 000 € par an

Remonte les alertes, les risques et les anomalies à son management, les risques et les anomalies à son management.

De 30 000 € à 32 000 € par an

Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail collaboratif et l'interaction transverse au sein d'une organisation. Type de contrat : CDI, forfait horaire, RTT.

De 37 000 € à 40 000 € par an