Salaires pour le poste Chargé De Formation, Auvergne-Rhône-Alpes
30 253 €
Auvergne-Rhône-Alpes et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Chargé De Formation » est de 30 253 € *.
Emplois Chargé De Formation les plus populaires à proximité de Auvergne-Rhône-Alpes
Tout afficherChargé(e) de mission Handicap - H/F
Fiducial
Lyon 9e (69)
Capacité à gérer des projets et à être force de proposition ; Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3, vous préparez un Master en Ressources Humaines et…
Chargé de recrutement H/F Bilingue
Kinougarde
Lyon (69)
Tickets restaurant (9€/jour travaillé, 60% pris en charge par l'entreprise), prestations du CSE. Vous êtes très à l’aise avec les outils informatiques.
De 2 272 € à 2 472 € par mois
Chargé de formation H/F
In Extenso
Lyon (69)
Participer à l'amélioration des outils et processus formation ; Mesurer l'impact des formations. Sélectionner et accompagner les organismes de formation…
De 34 000 € à 38 000 € par an
Il y a 12 jours
CHARGÉ DE MISSION RH (F/H)
Groupe Paredes
Lyon 6e (69)
**Recrutement et intégration** : rédaction et diffusion des offres d’emploi, présélection des candidatures, organisation des entretiens et suivi administratif…
35 000 € par an
Conseiller Technique H/F - mission "adaptation du logement"
SOLIHA Rhône et Grand Lyon
Lyon (69)
Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d’un projet social qui a du sens.
À partir de 2 050 € par mois
Il y a 3 jours
Coordinateur de formation "apprentis solidaires" F/H
Afev
Lyon (69)
Le·a Coordinateur/trice de Formation “Apprentis Solidaires” sera en charge de la gestion opérationnelle du projet « Apprentis Solidaires» devant permettre à des…
2 205,15 € par mois
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* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.