Salaires pour le poste Chargé De Veille Réglementaire, Île-de-France
38 205 €
Île-de-France et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Chargé De Veille Réglementaire » est de 38 205 € *.
Emplois Chargé De Veille Réglementaire les plus populaires à proximité de Île-de-France
Tout afficherChargé de mission auprès du DGS F/H
Département du Val-de-Marne
Créteil (94)
Avec près de 7 500 agents et plus de 200 métiers, le Département du Val-de-Marne œuvre chaque jour au service des habitants et du territoire.
À partir de 2 568 € par mois
Rédacteur ou Rédactrice au sein d'un Cabinet d'une Adjointe au Maire de Paris F/H
Ville de Paris
Paris (75)
La participation au suivi du conseil de Paris (suivi de délibérations, élaboration d’argumentaires en lien avec les directions).
Rédacteur ou Rédactrice au sein d'un Cabinet d'un Adjoint au Maire de Paris F/H
Ville de Paris
Paris (75)
Vous serez affecté ou affectée au sein de la cellule administrative du cabinet de l’adjoint au Maire en charge du Conseil de Paris, de la simplification de…
Responsable Projets Stratégiques Europe de l’Ouest (H/F)
REXEL
Paris (75)
Participer à l’élaboration et à l’actualisation du plan stratégique de l’entreprise et du cluster Europe de l’Ouest. Analyses financières et business cases ;
0 € par an
CHARGÉ DE FORMATION H/F
Vitry-sur-Seine
Vitry-sur-Seine (94)
Dans le même temps, elle s’engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-ville dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence Nationale de…
CHEF DE SERVICE ACCÈS AUX DROITS ET SOLIDARITÉ
Vitry-sur-Seine
Vitry-sur-Seine (94)
Piloter, en lien avec le responsable du secteur handicap, la politique d'accessibilité pour tous (commission communale pour l'accessibilité, schéma directeur de…
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- Chef De Produit
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* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.