Salaires pour le poste Chargé D'insertion, Nantes, B5
3 364 €
en moyenne par mois
Nantes, B5 et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Chargé D'insertion » est de 3 364 € *.
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- Travailleur Social
- 2 085 €
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- Conseiller En Insertion Professionnelle
- 2 055 €
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- Assistant De Gestion
- 2 038 €
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- Aide De Corps De Métier
- 2 038 €
- decreased by39.4%
- Assistant Formation
- 2 038 €
- decreased by39.4%
- Animateur Sportif
- 1 994 €
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- Gestionnaire Immobilier
- 1 952 €
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- Agent Logistique
- 1 876 €
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Emplois Chargé D'insertion les plus populaires à proximité de Nantes, B5
Tout afficherConseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle H/F
ATDEC de Nantes Métropole
Nantes (44)
Vous avez connaissance des problématiques du public en difficulté et des acteurs du développement économique, de l’emploi, de l’insertion, de la formation, du…
27 474,84 € par an
Chargé de mission solidarités H/F
COMMUNAUTE DE COMMUNES SEVRE ET LOIRE
Divatte-sur-Loire (44)
Merci de privilégier le mail [email protected] - à l’attention de. Bases solides en conduite de projet et travail partenarial.
À partir de 2 505 € par mois
Il y a 3 jours
Conseiller en insertion professionnelle H/F
Institut Public Ocens
Nantes (44)
Rendre compte de l'accompagnement, en rédigeant les rapports d'activité et établir des statistiques sur les sorties. Prise en charge du transport quotidien.
De 1 520 € à 2 129 € par mois
Travailleur Social- Hôte de maison H/F (Maison relais)
ANEF FERRER
Nantes (44)
Les Maisons relais (ou pension de famille) permettent l'accueil en logement, de personnes seules ayant connu un parcours d'errance, voire de rue, isolées et…
À partir de 2 050 € par mois
Il y a 3 jours
Intervenant social CHRS
Assocation TRAJET
Rezé (44)
Connaissance du réseau partenarial (hébergement, logement, logement accompagné, santé, justice) et du public en grande précarité souhaitée ;
À partir de 2 712 € par mois
Il y a 8 jours
Responsable Unité Départementale Insertion Emploi en remplacement - secteur Nantes Nord
Département de Loire-Atlantique
Nantes (44)
Suivre le tableau de bord des indicateurs relatifs aux parcours renforcés et évaluer l’activité de l’équipe dédiée. Aptitude au travail d’équipe.
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* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.