Un(e) Maître(sse) de maison H/F
7 CDD – Temps plein – Convention 1966
2026 : du 14 au 18/09 ; du 12 au 16/10 ; du 16 au 20/11, du 07 au 11/12
2027 : du 18 au 22/01 ; du 08 au 12/02 ; du 08 au 12/03
Lieu de Travail
FAM LE BOIS DES LEINS – 30730 SAINT MAMERT DU GARD
Organigramme
Sous la responsabilité hiérarchique de lIDEC, vous travaillez en proximité avec les personnes accompagnées et en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire.
Missions Principales
Dans le respect du projet associatif et du projet d’établissement, vous contribuez au bien-être des personnes en veillant au confort, à la fonctionnalité et à la propreté de leur environnement de vie.
1. Garantir un cadre de vie propre, fonctionnel et sécurisant
- Entretenir et organiser les espaces de vie communs et privatifs, les sanitaires, salles de bain, salles de soins et d’activité, conformément aux protocoles internes.
- Assurer l’entretien du linge des personnes accompagnées, des professionnels et de l’établissement selon l’organisation en vigueur.
- Gérer les produits, matériels et chariots et contribuer au suivi des stocks sous la supervision d’un cadre.
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité ainsi que les procédures HACCP et RABC.
- Veiller au bon usage des produits d’entretien et du matériel, dans le respect des règles de sécurité.
2. Contribuer à la qualité de la vie quotidienne des résidents
- Préparer ou participer à l’élaboration des repas selon l’organisation de l’établissement, assurer la mise en place du service, le dressage des tables et le nettoyage des espaces communs.
- Accompagner les personnes, selon leurs capacités, dans certains gestes du quotidien : repas, entretien de l’espace privé et organisation du linge.
- Favoriser l’autonomie, l’intimité et la dignité des personnes accompagnées dans chacune de vos interventions.
- Contribuer ponctuellement à la surveillance et à l’accompagnement des résidents dans le cadre des activités.
3. Participer à la continuité et à la qualité de l’accompagnement
- Observer et signaler les signes ou comportements inhabituels afin de permettre l’adaptation de l’accompagnement.
- Effectuer des transmissions écrites et orales fiables et utiles à la continuité de l’accompagnement.
- Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire et adapter votre communication aux personnes accueillies.
- Participer aux temps institutionnels obligatoires et aux formations organisées par l’établissement.
Qualifications et competences techniques
- Diplôme de niveau 3 et/ou formation de Maître(sse) de maison ; formation spécialisée d’au moins 175 heures pour bénéficier de l’indemnité spécifique.
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité et des procédures HACCP et RABC.
- Capacité à travailler en équipe comme en autonomie et à assurer des transmissions fiables.
- Permis de conduire B.
- Bulletin n°3 du casier judiciaire vierge.
Competences relationnelles
- Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
- Autonomie et capacité d’adaptation.
- Sens de l’écoute et qualité de la relation avec les personnes accompagnées.
- Respect de la confidentialité, de l’intimité et de la dignité.
- Capacité d’observation, de communication et de coopération au sein d’une équipe pluridisciplinaire
Salaire et avantages
- Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966 – Annexe 5, grille Ouvrier qualifié, coefficient 413
- Reprise d’ancienneté selon les dispositions de la convention collective du 15 mars 1966.
- Avantages Action Logement.
Rémunération : 11,00€ à 14,00€ par heure
Lieu du poste : En présentiel
