RESPONSABLE LOGISTIQUE & TRANSPORT H/F
Dans le cadre du développement de nos activités et de la structuration de notre organisation, nous recherchons un(e) Responsable Logistique & Transport H/F pour prendre en charge le pilotage de notre service Transport.
Acteur régional spécialisé dans les métiers de l’environnement, de la collecte, du transport et de la valorisation des déchets, notre entreprise s’appuie aujourd’hui sur environ 30 chauffeurs et un parc de plus de 40 véhicules PL/SPL.
Nous recherchons avant tout un(e) véritable pilote opérationnel, capable de conjuguer connaissance du terrain, management, organisation quotidienne et prise de hauteur sur la performance du service.
Rattaché(e) directement à la Direction, vous aurez pour mission de garantir le bon fonctionnement quotidien de l’exploitation tout en faisant évoluer progressivement son organisation, ses méthodes et ses outils.
VOS MISSIONS
PILOTER L’EXPLOITATION TRANSPORT
Vous supervisez l’organisation quotidienne du service et veillez à la bonne adéquation entre les besoins clients et les moyens disponibles.
À ce titre, vous :
- Supervisez la planification et l’affectation des chauffeurs et véhicules ;
- Coordonnez les moyens humains et matériels ;
- Anticipez les besoins et les difficultés d’exploitation ;
- Arbitrez les priorités et accompagnez l’équipe dans la gestion des imprévus ;
- Veillez au respect des engagements clients ;
- Assurez la continuité et la fiabilité de l’exploitation ;
- Maintenez une présence régulière sur le terrain auprès des chauffeurs.
Vous n’avez pas vocation à réaliser seul le planning quotidien, mais à organiser, superviser et fiabiliser son fonctionnement.
PILOTER LA PERFORMANCE DU SERVICE
Vous construisez avec la Direction les outils permettant de disposer d’une vision claire et objective de l’activité.
Vous êtes notamment chargé(e) de :
- Définir et suivre les principaux indicateurs de performance ;
- Analyser les rotations, kilomètres, temps d’attente, heures conducteurs, disponibilité et utilisation du parc ;
- Suivre la productivité et les coûts de l’exploitation ;
- Identifier les écarts, dysfonctionnements et pertes de performance ;
- Rechercher leurs causes et proposer des solutions concrètes ;
- Définir et suivre les plans d’actions d’amélioration ;
- Assurer un reporting régulier auprès de la Direction.
L’objectif est de passer progressivement d’une gestion principalement opérationnelle à un véritable pilotage de l’activité par la performance.
STRUCTURER ET OPTIMISER L’ORGANISATION
Vous analysez les méthodes existantes afin de construire une organisation plus fiable, efficace et capable d’accompagner le développement de l’entreprise.
Vous aurez notamment pour mission de :
- Analyser les processus et méthodes de travail ;
- Identifier les axes d’amélioration ;
- Clarifier les rôles et responsabilités au sein du service ;
- Formaliser progressivement les procédures essentielles ;
- Améliorer la circulation et la fiabilité de l’information ;
- Optimiser les tournées, les flux et l’utilisation des moyens ;
- Anticiper les besoins humains et matériels ;
- Développer une démarche d’amélioration continue.
MANAGER ET FAIRE GRANDIR LES ÉQUIPES
Vous assurez le management de l’équipe Logistique & Transport et accompagnez les collaborateurs dans leur évolution.
À ce titre, vous :
- Encadrez l’équipe logistique et accompagnez une trentaine de chauffeurs ;
- Fixez les priorités et les objectifs ;
- Développez l’autonomie et les compétences des collaborateurs ;
- Animez les équipes autour des résultats et des problématiques rencontrées ;
- Maintenez un lien fort entre le terrain, le planning, les clients et la Direction ;
- Faites respecter les procédures et règles de fonctionnement de l’entreprise ;
- Contribuez à instaurer une organisation claire, responsabilisante et efficace.
ACCOMPAGNER LA TRANSFORMATION ET LE DÉVELOPPEMENT
Notre organisation et nos activités sont en évolution permanente.
Vous participerez directement :
- Au lancement et à l’organisation de nouvelles activités Transport ;
- À l'étude de leur faisabilité opérationnelle ;
- Au dimensionnement des moyens humains et matériels nécessaires ;
- À la mise en place et au suivi des nouvelles organisations ;
- Au déploiement de notre nouveau logiciel métier Transport ;
- À la définition et à la digitalisation des processus du service ;
- À l’accompagnement des équipes dans l’utilisation des nouveaux outils.
Vous serez attendu(e) comme force de proposition auprès de la Direction pour améliorer l’organisation et accompagner le développement de l’entreprise.
VOTRE PROFIL
Vous disposez d’une expérience significative dans le transport, la logistique ou l’exploitation et souhaitez aujourd’hui prendre davantage de responsabilités.
Nous recherchons avant tout une personne :
- Pragmatique et proche du terrain ;
- Structurée et organisée ;
- Capable d'analyser une activité et ses résultats ;
- À l'aise dans le management d'équipes opérationnelles ;
- Capable de décider et d'arbitrer ;
- Force de proposition ;
- À l'aise avec les outils informatiques et les données ;
- Capable de prendre de la hauteur tout en restant impliquée dans l'exploitation quotidienne.
Rémunération : à partir de 34 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
