Située à Pantin (93), aux portes de Paris, la maison de retraite médicalisée Les Jardins de Pantin accueille 89 résidents (dont 14 en unité protégée) et offre tout le confort et la sécurité d'un établissement moderne. Facilement accessible par les transports en commun, la résidence dispose d'un jardin fleuri et d'une balnéothérapie.
Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Chez DomusVi, en qualité de Chargé(e) de maintenance et travaux polyvalents, vous contribuez activement à l'amélioration du cadre de vie des résidents et au confort des équipes.
Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, vous réalisez différents travaux d'entretien, de rénovation et d'aménagement au sein de la résidence. Vous intervenez notamment sur des travaux de peinture, de revêtement, de petits travaux de menuiserie ainsi que sur l'aménagement et la remise en état de certains espaces.
Dans le cadre de projets de rénovation de plusieurs pièces de la résidence, vous participez à l'embellissement et à la modernisation des locaux en veillant à la qualité des finitions et au respect des règles de sécurité.
Polyvalent(e) et autonome, vous assurez également le suivi du matériel nécessaire à vos interventions et signalez les éventuels besoins en fournitures ou équipements.
Votre savoir-faire technique, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler dans un environnement occupé vous permettront de mener à bien des travaux variés tout en respectant le bien-être des résidents et le fonctionnement de l'établissement.
Ce poste s'adresse à une personne bricoleuse, expérimentée dans les travaux de second œuvre et appréciant la diversité des missions.
Titulaire d'un CAP/BTS maintenance de bâtiment, ou équivalent, vous possédez une première expérience similaire.
Vous êtes réactif(ve), autonome et organisé(e) et avez à cœur d'intervenir dans une résidence accueillant des personnes âgées.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d’entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d’activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
