ET VOUS ?
Compétences attendues
Compétences managériales et organisationnelles
- Coordination d’équipes,
- Priorisation et gestion des activités,
- Capacité d’organisation et de structuration,
- Suivi opérationnel rigoureux,
- Animation d’instances,
- Communication et formalisation,
- Capacité de synthèse,
- Gestion des parties prenantes,
- Sens du service et de la qualité.
Relations fonctionnelles avec qui vous serez en lien:
Le Directeur de l’Architecture d’Entreprise,
Les architectes d’entreprise,
Les directions projets et programmes,
Les équipes SSI,
Les responsables applicatifs et techniques,
Les directions métiers,
Les fonctions PMO, gouvernance et qualité SI de la DTSI.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Expérience : 10 ans et plus
Niveau d'éducation : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Domaines d'études :
- Informatique / Système Information /Télécommunication
