Dans le cadre de la rentrée scolaire de septembre 2026, l’ALP situé à DANGOLSHEIM recherche son futur Directeur périscolaire H/F, prêt à s’engager dès la pré-rentrée (24 août 2026).
Poste à pourvoir dès que possible. Une période de passation sera organisée en amont, avant juillet 2026 afin de garantir une prise de poste dans les meilleures conditions.
En tant que Directeur périscolaire H/F, vous pilotez l'organisation et le projet pédagogique de la structure, en garantissant un accueil de qualité pour les enfants et leurs familles, sur la période et de temps de travail suivant :
Jours scolaires : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 27h semaine
Pré-rentrée : 1 semaine à 35h
Volume annuel : 1007h
Rémunération : 1329€ brut mensuel sur 12 mois.
Missions principales & Responsabilités clés :
Concevoir et porter le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif ALEF et les attentes de la collectivité
Manager l'équipe d'animation et technique : recrutement, planification, accompagnement des pratiques
Assurer la sécurité physique et affective des enfants et veiller au respect de la réglementation ACM
Organiser et coordonner les activités périscolaires et extrascolaires au quotidien
Gérer l'administration de la structure : inscriptions, dossiers familles, tableaux de bord, reporting
Participer à la gestion budgétaire et logistique : suivi des dépenses, matériel, locaux, restauration
Développer les partenariats avec la commune, l'Éducation nationale et les acteurs locaux
Entretenir une relation de confiance avec les familles par une communication régulière et bienveillante.
Compétences requises :
Maîtrise de la réglementation relative à l'accueil collectif de mineurs et aux normes de sécurité
Compétences managériales : animation d'équipe, accompagnement des pratiques, conduite de réunions
Capacités de gestion : suivi administratif, budgétaire et logistique de la structure
Sens de la communication avec les familles, les partenaires institutionnels et la collectivité
Qualités personnelles : organisation, autonomie, bienveillance, sens des responsabilités et esprit collectif et positif
Nos + :
Un accompagnement dans la prise de poste
La possibilité de valoriser votre expérience par des points de reconstitution de carrière à l'embauche, venant s'ajouter à la rémunération de base
Des points complémentaires d'ancienneté chaque année
Prime
Des avantages CSE (billetterie, chèques cadeau et chèques vacances selon conditions)
L'accès à la formation professionnelle (sous conditions)
