ATECNA est une agence d'expérience digitale qui accompagne ses clients dans leur transformation numérique, avec des expertises allant de la stratégie à l’implémentation technique.
Notre mission : Intégrer l’innovation technologique de manière responsable
Nous grandissons chaque jour grâce à notre collectif engagé, nos valeurs humaines, et notre volonté constante d’innover.
L’équipe RH, composée de 3 personnes, continue de se structurer pour répondre aux ambitions d’Atecna, et nous recherchons aujourd’hui notre futur.e Talent acquisition pour une alternance d’un an, et ainsi participer activement à notre développement humain, tout en incarnant notre culture.
Ton objectif : Identifier les meilleurs profils pour accompagner la croissance d’Atecna, offrir une expérience candidat fluide et qualitative, et t’impliquer dans des projets RH transverses.
Tes missions principales seront :
1. Recrutement
Cette liste est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction des besoins du service et de tes souhaits professionnels.
Les indispensables :
Ce qui fera la différence :
Connaissance de l'ATS Teamtailor
Sensibilité aux outils IA (ChatGPT, agents…)
Intérêt pour la diversité et l'inclusion
Ambiance bienveillante, autonomie réelle, impact direct sur la croissance
Un package complet : participation répartie également pour l’ensemble des collaborateurs, carte resto, prime vacances, prime de mobilité douce, compte épargne temps, mutuelle, et 7 jours de congés supplémentaires
Une flexibilité adaptée : télétravail possible
Une vie d'agence : des rituels pour rester connectés même en mission : afterworks, meetups, temps forts qui renforcent le collectif
Échange avec Anaïs, Responsable RH (ta future manager)
Entretien avec Arnaud & Samuel, Directeurs opérationnels
Rencontre avec la team RH — tes futurs collègues
Proposition d'embauche
Poste ouvert à toutes et à tous, sans exception, y compris aux personnes en situation de handicap (RQTH).
