Et si votre rôle était de faire avancer un secteur entier ?
Dans le BTP, la gestion des déchets a longtemps été une évidence : on mélange (DIB), on évacue, on enfouit/incinère.
Et pourtant, derrière cette habitude, il y a un enjeu majeur :
---> réduire l’impact environnemental d’un secteur qui génère une grande partie des déchets en France.
Changer ces pratiques ne se fait pas en un claquement de doigts. Cela demande :
· De convaincre
· D’expliquer
· De relancer
· Et de proposer des solutions concrètes et adaptées
C’est exactement ce que nous faisons chez Tri’n’Collect.
Notre projet
Créée en 2019, Tri’n’Collect est une entreprise à mission, engagée dans la transformation des pratiques du BTP.
---> Notre mission : accompagner les professionnels dans la mise en place du tri à la source sur leurs chantiers.
Concrètement, nous proposons des solutions simples, opérationnelles et adaptées au terrain pour :
· Trier les déchets directement sur chantier
· Améliorer leur valorisation
· Réduire leur impact environnemental
Mais au-delà des solutions, notre rôle est aussi d’accompagner un changement de fond : faire évoluer les habitudes d’un secteur entier.
Aujourd’hui, Tri’n’Collect c’est :
· 120 collaborateurs
· 17 agences
· 4 500 chantiers accompagnés
· Jusqu’à 90 % des déchets valorisés
· Une seule approche : le tri à la source
Nos équipes sont engagées dans un projet utile, exigeant et profondément concret.
Pourquoi ce poste existe
Notre développement repose sur un modèle solide : un binôme Développement (Responsable du développement commercial) / Exploitation (Directeur d’Agence et adjoints), qui construit, vend et suit les clients ensemble.
Avec la croissance, les sollicitations se multiplient, les demandes entrantes augmentent et les opportunités aussi.
Et tout ne peut pas être traité avec la réactivité nécessaire.
---> Nous créons donc ce poste avec un objectif clair : ne plus passer à côté d’aucune opportunité, et transformer davantage.
Votre rôle
Vous intervenez à un moment clé : entre l’intérêt du client… et la signature.
Vous travaillez en lien étroit avec :
· Les commerciaux terrain (Responsables du développement commercial)
· Le Directeur commercial (Romain, votre N+1)
· Les équipes internes
Vous ne remplacez pas les commerciaux terrain et ne portez pas la relation client dans la durée.
---> Votre rôle est simple et exigeant à la fois : faire avancer les opportunités jusqu’au closing, et contribuer activement à la dynamique commerciale.
Vos missions
Développement commercial (cœur du poste)
· Suivre et relancer les devis et opportunités
· Transformer les demandes entrantes
· Conclure des ventes à distance (téléphone / mail)
· Réactiver des prospects et clients
· Contribuer à l’alimentation et à la qualification du pipe commercial
· Identifier et activer de nouvelles opportunités si nécessaire
---> Vous êtes dans l’action, avec un objectif clair : générer du chiffre d’affaires.
Appui aux équipes commerciales
· Préparer certains chiffrages simples (notamment via Excel)
· Aider au suivi des opportunités et à la mise à jour du CRM
· Participer à la préparation de certains rendez-vous (prise de contact, supports, éléments commerciaux)
· Fluidifier le cycle de vente
---> Vous permettez aux commerciaux terrain de se concentrer sur la conquête.
Structuration & facilitation des ventes
· Participer à la réponse aux appels d’offres
· Contribuer au suivi de certains grands comptes (en appui du Directeur commercial)
· Préparer et consolider les éléments nécessaires aux propositions commerciales
· Aller chercher les bonnes informations en interne (commerce, exploitation…)
· Assurer un suivi rigoureux des opportunités jusqu’à leur signature
· Fluidifier les échanges pour faire avancer les ventes
Ce que vous allez trouver chez nous
· Un poste en création : tout n’est pas figé
· Un rôle clé dans notre développement
· Un impact direct sur le chiffre d’affaires
· Une équipe engagée et solidaire
Chez Tri’n’Collect :
· On porte un projet utile, avec un vrai impact terrain
· On avance ensemble, avec entraide et exigence
· On évolue dans un environnement en construction
---> Ici, chacun contribue à faire bouger les lignes.
Votre profil
Vous avez une expérience en commerce sédentaire, ADV commerciale ou vente B2B.
Ce qui fera la différence
· Vous aimez relancer, suivre et transformer des opportunités
· Vous êtes à l’aise au téléphone
· Vous êtes orienté(e) résultats
· Vous savez vous organiser et prioriser
· Vous savez prendre des initiatives et faire avancer les sujets
· Vous avez envie de contribuer activement au développement commercial
Compétences attendues
· Bonne maîtrise d’Excel (utilisé pour les chiffrages)
· Aisance avec les outils informatiques (CRM, outils digitaux)
· Maîtrise du pack Office ; une appétence pour les outils et usages liés à l’IA est un plus
· Connaissance des marchés publics (appels d'offres)
Vous serez à l’aise si
· Vous préférez closer plutôt que gérer des comptes sur la durée
· Vous aimez les environnements en construction
· Vous êtes autonome, adaptable et force de proposition
Conditions
· CDI
· Statut : employé(e)
· Temps plein
· Rémunération : 2 330 € brut mensuel + 13e mois
· Poste basé à Ayguemorte-les-Graves (33) pour intervenir en soutien des équipes commerciales du Sud-Ouest de de l'Ile de France.
Pourquoi nous rejoindre
· Pour contribuer à un projet utile et concret
· Pour avoir un impact direct sur le développement de l’activité
· Pour participer à la structuration d’une organisation en évolution
· Pour rejoindre une équipe engagée et accessible
---> C’est un poste où vous pouvez à la fois performer et vous investir dans un projet qui a du sens !
Rémunération : 2 330,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
