Missions principales :
- Assurer la sécurité et le bien-être des résidents pendant la nuit ;
- Intervenir en cas de besoin (sollicitations de résidents, troubles du comportement, problématiques médicales) ;
- Assurer une veille active des résidents (rondes régulières) en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste et des consignes institutionnelles ;
- Sur demande de l'équipe de jour, assurer la distribution de traitements médicaux récurrents et/ou de traitements occasionnels (soins spécifiques ou traitements "si-besoin") et en assurer la traçabilité dans le logiciel métier ;
- Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge adaptée - notamment via les transmissions orales et écrites, rédiger des comptes-rendus individuels de nuit, et signaler tout évènement indésirable ;
- Veiller au respect des protocoles d’hygiène (entretien locaux et matériel) et de sécurité.
Profil recherché :
- Expérience d'accompagnement de personnes en situation de handicap ;
- Bienveillance, fiabilité, capacité à gérer des situations imprévues ;
- Connaissance des Troubles du Spectre Autistique appréciée ;
- Permis B exigé.
Conditions :
- Salaire selon Convention collective de 1966 avec reprise d'ancienneté.
- Formation continue proposée.
- Environnement de travail bienveillant et engagé.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 752,92€ à 2 609,41€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
