Description de l'établissement :
BIENVENUE À LA MUT' !
Le Groupe Hospitalier Mutualiste (GHM) de Grenoble est un Établissement de Santé Privé d’Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif, participant au service public hospitalier depuis plus de 60 ans. Deuxième acteur de santé en Isère, il offre plus de 430 lits et places, répartis dans les 6 instituts qui composent le GHM.
Ses collaborateur.ices ont la possibilité de participer à une activité de Recherche Clinique coordonnée par une équipe de 6 Attaché.es de Recherche Clinique. Un accompagnement pour la participation à des travaux de promotion interne ou externe est possible de même qu’une activité de publication.
En rejoignant notre établissement, vous intégrerez une communauté bienveillante, dynamique et motivée par des valeurs fortes de solidarité, de responsabilité et de qualité.
Description de la mission :
Pourquoi travailler à la Mut’ ?
Rejoindre la Mut', c'est intégrer bien plus qu’un établissement de santé : c’est faire partie d’une communauté où l’humain est au cœur de nos actions. Nos valeurs mutualistes prônent une approche centrée sur le patient et la bienveillance envers nos équipes.
Avec un plateau technique moderne et une dynamique d’amélioration continue, nous offrons un cadre de travail innovant et collaboratif, où chacun.e joue un rôle essentiel dans la qualité des soins.
Votre quotidien
Coordination des parcours patients
✅ Assurer la continuité et la fluidité du parcours de soins des patients en oncologie
✅ Organiser les admissions programmées et les séjours de transfusion
✅ Participer à la planification des traitements, transfusions et examens de suivi (en ambulatoire)
Préparation et coordination des transfusions
✅ Assurer la préparation administrative et logistique des transfusions
✅ Coordonner les IDE d’hospitalisation et d’ambulatoire pour la sécurisation du circuit transfusionnel
Encadrement et accompagnement des équipes
✅ Soutenir l’équipe IDE dans la priorisation des soins et la gestion des flux de patients
✅ Contribuer à la montée en compétences du personnel soignant
✅ Participer à l’intégration des nouveaux professionnels et étudiants dans le service
Gestion et organisation du service
✅ Participer à la planification des activités quotidiennes du service
✅ Assurer une organisation efficiente et sécurisée du service en collaboration avec les IDEC, médecins, secrétaires médicales et de la cadre.
✅ Contribuer à la gestion du matériel spécifique et des stocks
Qualité, sécurité et projets de service
✅ Participer à la démarche qualité et sécurité des soins
✅ Participer aux réunions de service, RMM et RCP
✅ Participer à la mise en oeuvre de protocoles et projets institutionnels
Vous serez formé(e) dès votre arrivée et accompagné(e) pour une intégration réussie !
Vos conditions de travail
Contrat : CDI temps plein-
Organisation horaires : du lundi au jeudi 8h30-13h30 / 14h30-17h45, le vendredi 8h30-12h30
-
Service : oncologie hospitalisation et ambulatoire (pour les transfusions)
Votre rémunération
Salaire : à partir de 33 800€ brut/an, selon ancienneté et expérience*
- pour un équivalent temps plein
Des avantages :
-
Valorisation de l’ancienneté
-
Formation régulière
-
Mobilité interne facilitée
-
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 60%
-
Cantine/self sur place avec prix avantageux
Profil recherché :
Diplômes et compétences :
-
Diplôme d’Etat d’Infirmier
- Expérience en oncologie
- Maîtrise du circuit transfusionnel et des procédures associées
.
Vous vous reconnaissez dans cette description ?
N’attendez plus, faites-le nous savoir et rencontrons-nous ! Postulez en un clic !
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour
Contrat à durée indéterminée
