SWITCH recrute pour l'un de ses clients, entreprise industrielle spécialisée dans la transformation de fruits et légumes biologiques, un Technicien de maintenance industrielle H/F en CDI.
L'entreprise évolue dans un environnement agroalimentaire structuré, avec une activité saisonnière liée aux campagnes de production.
L'équipe maintenance est composée de plusieurs techniciens répartis sur deux sites industriels. Le poste s'inscrit dans le cadre du remplacement de deux collaborateurs, avec un besoin d'intégration rapide afin de renforcer durablement l'équipe.
Les sites présentent des environnements complémentaires : l'un dispose d'un parc plus récent, tandis que l'autre comprend des équipements plus anciens nécessitant des profils autonomes et expérimentés.
Au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation de fruits et légumes issus de l'agriculture biologique, vous intervenez sur la maintenance des équipements de production et des infrastructures.
L'activité concerne la fabrication de produits pasteurisés et stérilisés : sauces, légumes, plats cuisinés, soupes, purées de légumes, purées et desserts de fruits, confitures et sachets repas.
Vous évoluez sur deux sites industriels situés à environ 20 minutes l'un de l'autre. Les interventions peuvent se faire sur les deux sites, selon les besoins de production, les campagnes et les arrêts de lignes.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser la maintenance courante des équipements de production et des infrastructures.
- Assurer les opérations de maintenance préventive et curative.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et remettre les équipements en état de fonctionnement.
- Intervenir en support technique auprès des équipes de production.
- Effectuer des dépannages mécaniques et électriques.
- Réaliser des réglages fins sur des machines d'ensachage et des équipements de capsulage.
- Participer à l'installation, l'intégration et la mise en service de nouveaux équipements.
- Contribuer aux projets d'amélioration ou de rénovation des équipements.
- Participer à l'amélioration continue et à la démarche Lean.
- Renseigner et suivre les interventions dans la GMAO.
- Participer à la gestion des approvisionnements en pièces détachées.
- L'environnement technique comprend notamment des équipements de production agroalimentaire, de la mécanique industrielle, de l'électricité industrielle, de la pneumatique, des équipements automatisés, des procédés thermiques et des lignes de conditionnement.
Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en maintenance industrielle, hors apprentissage.- Vous avez de bonnes compétences en électromécanique.
- Vous êtes à l'aise en maintenance préventive et curative.
- Vous savez diagnostiquer une panne et intervenir en dépannage mécanique et électrique.
- Vous avez des bases solides en mécanique industrielle, électricité industrielle et pneumatique.
- Des connaissances en automatisme seraient appréciées, mais ne sont pas indispensables.
- Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'une GMAO.
- Une expérience en industrie agroalimentaire serait un plus, mais n'est pas obligatoire.
- Vous acceptez un environnement soumis à des règles strictes d'hygiène et de sécurité.
- Vous disposez du permis B et d'un véhicule personnel afin de pouvoir intervenir sur les deux sites.
Les habilitations électriques BR, BC, B2 et B2V sont attendues. Le CACES serait apprécié, mais n'est pas indispensable.
Au-delà du diplôme, l'entreprise recherche avant tout un profil autonome, réactif, rigoureux et capable de s'adapter à un environnement industriel exigeant.
Vous êtes capable de communiquer efficacement avec les équipes de production, de travailler en équipe et de vous inscrire durablement dans une entreprise où la bienveillance et l'entraide sont importantes.
Un parcours d'intégration adapté à votre niveau et à votre expérience sera prévu avant toute prise d'autonomie complète sur le poste.
Poste en CDI.- Deux postes ouverts.
- Intégration souhaitée le plus rapidement possible.
- Interventions possibles sur deux sites situés à environ 20 minutes l'un de l'autre.
- Organisation en 3x8.
- Horaires possibles : 5h00 - 13h00, 13h00 - 21h00 ou 21h00 - 6h00.
- Organisation de nuit : prise de poste le dimanche soir et fin de semaine le vendredi matin.
- Base hebdomadaire actuelle : 37,5 heures, sous réserve de reconduction de cette organisation.
- Période d'essai : 3 mois.
- Astreintes possibles le week-end selon le site.
- Astreinte rémunérée 40 € brut pour une intervention courte de contrôle.
- Toute intervention dépassant 20 minutes est rémunérée en heures supplémentaires.
- Rémunération entre 29 000 € et 38 000 € brut annuel sur 13 mois, selon profil et expérience.
- Prime annuelle conventionnelle équivalente à un 13e mois, versée à partir de 6 mois d'ancienneté.
- Majoration des heures de nuit : 25 %.
- Heures supplémentaires payées et majorées à 25 %.
- Prime de transport : 20 € nets par mois à partir de 3 mois d'ancienneté.
- Prime d'habillage : 17,33 €.
- Intéressement variable selon la rentabilité de l'entreprise.
- Colis de produits d'une valeur d'environ 60 € tous les deux mois.
- Avantage de fin d'année d'une valeur d'environ 150 €.
- Chèques cadeaux d'une valeur d'environ 180 €.
Poste présenté avec transparence : environnement industriel agroalimentaire, horaires en 3x8, mobilité entre deux sites, astreintes possibles et besoin d'un profil réellement autonome, fiable et durable.
