La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 040 habitants), en plein développement, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s’est investie dans la rénovation du quartier de Surville tout en préservant un centre historique dynamique.
Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air).
La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec notamment deux pôles médicaux municipaux pluridisciplinaires.
La Ville de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) agent(e) de surveillance de la voie publique au sein de la police municipale.
L’agent(e) de surveillance de la voie publique sera chargé de faire respecter le stationnement, la salubrité et la réglementation des chantiers et des terrasses.
Rattaché(e) au chef de service de la police municipale, vous exercerez les missions suivantes :
- Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement
- Renseigner les usagers des voies publiques
- Contrôler, signaler, métrer et facturer les différentes occupations du domaine public des entreprises, des commerces et des particuliers sur l’ensemble de la commune
- Rédiger les autorisations d’occupation au domaine public des commerces
- Rédiger les arrêtés municipaux temporaires et permanents en l’absence de l’agent en charge de cette mission
- Contrôler et verbaliser les dépôts d’encombrants
PROFIL RECHERCHÉ :
- Disponibilité
- Faire preuve de rigueur
- Discrétion
- Sens du devoir et du service public
- Travail en équipe y compris le samedi
- Qualités rédactionnelles
- Gestion des conflits
- Maîtrise de l’outil informatique (logiciel logitud solution/ logiciel sogelink)
- Obligation du secret professionnel et de la discrétion des fonctionnaires territoriaux (selon la loi du 10 mai 2024, ainsi que par les règles instituées par le code pénal articles 226-13 et 226-14)
CONDITIONS D’EXERCICE ET RÉMUNÉRATION :
- Recrutement par voie statutaire-contractuelle
- Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux (catégorie C)
- Temps plein : 38h00 par semaine (25 jours de congés annuels et 17 jours de RTT)
- Rémunération statutaire
- Régime indemnitaire
- 13ème mois
- Participation employeur mutuelle et prévoyance
Lieu du poste : En présentiel
