Le Groupement Hospitalier Nord regroupe l’hôpital de la Croix-Rousse, l’hôpital Pierre Garraud et l’hôpital Frédéric Dugoujon. Il propose des prises en charge de pointe sur de nombreuses spécialités, comme les maladies infectieuses et tropicales, les pathologies du foie, la gynécologie obstétrique et la gériatrie.
Le poste a pour mission d’assurer la sécurité microbiologique, la traçabilité et la disponibilité du lait maternel pasteurisé destiné aux hôpitaux partenaires, en garantissant la conformité des produits et des équipements aux exigences réglementaires et internes. Le rôle contribue directement à la qualité des soins néonataux en région Auvergne-Rhône-Alpes, par une gestion rigoureuse des analyses, des stocks et des flux de lait.
Activités de laboratoire et gestion du lait
Le rôle comprend la réalisation des analyses bactériologiques du lait en pré et post pasteurisation, depuis l’ensemencement jusqu’à la lecture à 48 heures, la validation informatique des résultats et l’information des hôpitaux en cas de bactériologie positive. Il assure le tri du lait congelé, avec gestion physique et informatique des stocks (lots à valider, à contrôler, à détruire), l’échantillonnage du lait maternel et la constitution des sous-lots.
La mission inclut la gestion des pasteurisateurs, la validation des cycles, la mise en surgélation des lots, ainsi que la traçabilité complète des données associées. Le poste assure également la préparation et l’organisation des commandes de lait pasteurisé pour l’ensemble des hôpitaux régionaux, en veillant à la conformité, à la continuité de l’approvisionnement et aux délais.
Soutien à la production et gestion logistique
Le technicien ou la technicienne peut être mobilisé(e) en renfort de l’équipe de production, notamment pour le tri du lait cru à la réception des collectes des hôpitaux régionaux, le conditionnement du lait en pièce propre et l’enregistrement informatique des collectes. La mission inclut la gestion économique et logistique du matériel de laboratoire, avec suivi des commandes et des stocks de consommables et équipements nécessaires à l’activité. Le rôle participe en amont et en aval aux qualifications, aux maintenances et au suivi des équipements froids, chauds et des pasteurisateurs, afin de garantir leur bon fonctionnement et la conformité aux exigences qualité.
Profil recherché : Technicien(ne) de laboratoire – Lactarium
Formation et qualifications
Être titulaire du Diplôme d’État de technicien(ne) de laboratoire ou d’un diplôme équivalent, permettant l’exercice en laboratoire hospitalier
Compétences techniques
Maîtrise des techniques de bactériologie et des pratiques d’hygiène en laboratoire.
Capacité à appliquer strictement les protocoles d’hygiène, de traçabilité et les procédures du système qualité.
Aisance dans l’utilisation des outils informatiques dédiés, notamment le logiciel « MO Lactarium », ainsi que les logiciels Kalilab, Mobileview et le Pack Office.
Aptitude à assurer l’accueil des mères au lactarium, à réaliser les opérations de décontamination, lavage du matériel et entretien courant du laboratoire, dans le respect des normes en vigueur.
Capacité à utiliser le logiciel ENNOV pour le signalement des évènements indésirables.
Compétences organisationnelles
Compétences organisationelles du travail et gestion des priorités, permettant d’articuler les exigences des protocoles avec les contraintes opérationnelles.
Capacité à décliner et appliquer les protocoles en les intégrant au raisonnement clinique et au contexte de soins.
Compétences relationnelles et comportement
Aptitude confirmée au travail en équipe pluri professionnelle, avec un sens développé de la coopération et de la communication.
Compréhension de l’environnement de travail hospitalier et de ses enjeux, notamment ceux liés aux vigilances (matériovigilance, hygiène et épidémiologie, biovigilance, identitovigilance).
Rigueur, minutie, sens de l’organisation et méthode dans l’exécution des tâches.
Esprit d’initiative, dynamisme et autonomie, exercés dans le respect du cadre de compétences et des procédures.
Disponibilité et polyvalence, avec une capacité à s’adapter aux variations d’activité et aux imprévus.
