Description de l'entreprise
Paris Society réinvente l’hôtellerie en s’installant dans le monument iconique, l’Abbaye des Vaux-de-Cernay, devenu un des plus beaux hôtels de campagne en France.
Ancien monastère cistercien datant du XIIe siècle, l’Abbaye des Vaux-de-Cernay se situe dans le diocèse de Versailles, à 50 km du centre de Paris ; au cœur de la forêt de Rambouillet dans la Vallée de Chevreuse. Abbaye entame désormais, avec Paris Society, une nouvelle page de son histoire, prête à rayonner à travers le monde et crée ainsi une nouvelle signature hôtelière s’illustrant grâce à des prestations uniques telles que
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144 chambres présentes sur 3 bâtisses
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4 restaurants et 2 bars
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des espaces séminaires
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un Spa et des espaces bien-être
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un éventail d’activités
Description du poste
Les missions principales :
- Vous assurez un rôle d’interface entre la direction des ressources humaines au siège et le site
- Vous avez la charge de la gestion administrative du personnel
- Vous assistez la HRBP pour le recrutement
- Vous rédigez les offres d’emplois, vous mettez en ligne les offres sur les différentes plateformes de recrutement, vous effectuez un tri des candidatures et préparez les entretiens
- Vous effectuez l’accueil des nouveaux collaborateurs dès leur arrivée
- Vous assurez le suivi des dossiers du personnel
- Vous vous assurez des bonnes conditions de travail des collaborateurs
- Vous gérez les plannings de congés payés, les RTT et les heures supplémentaires avec les managers d’équipes
- Vous assurez la communication interne (circulation information…)
Qualifications
2 ans d'expérience dans l’hôtellerie de préférence Luxe/Resort- Formation de niveau Bac +2/3, BTS ou DUT en Ressources Humaines, comptabilité, gestion, juridique…
- Autonome, capacité organisationnelle
- Esprit d’équipe
- Autonomie
- Savoir communiquer et avoir des qualités rédactionnelles
- Excellent relationnel
- Maîtrise des outils informatiques (Word/Excel/Internet)
Lien hiérarchique :
Responsable des Ressources Humaines
En lien avec l’équipe RH du siège
Informations supplémentaires
AVANTAGES ACCOR (une fois la période d’essai passée) :
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Tarif préférentiels exclusif dans les hôtels Accor
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30% de réduction F&B (hors Mama Shelter)
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Gain de points de fidélité
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20% sur les thalasso /SPA (jusqu’à 30% sur Willowstream)
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30% sur les boutiques Novotel/SoBoutique by Sofitel (20% sur les boutiques Fairmont)
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30% sur les green fees (Fairmont, Raffles, Swisshotel)
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Offre flash
AVANTAGES ABBAYE :
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50% sur tous les produits ‘brandés’ Abbaye (hors collab) en boutique
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Journée d’anniversaire (journée autorisé payée à partir d’un an d’ancienneté, 1 semaine avant ou après la date)
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1 repas pour 2pax par an dans un des restaurants de l’Abbaye (sur réservation) *
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1 nuit offerte par an (lundi-jeudi selon disponibilité, PDJ inclus, 2 pax, sur réservation) *
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Remboursement du pass Navigo à 100%**
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Valorisation du repas à 6,80 € - FOODLES**
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Pick-up depuis les gares (Rambouillet, Essarts-le-Roi, Saint Remy les Chevreuses)
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Prime de cooptation
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Assistante sociale (5j/7 par téléphone, + 1 j par mois en présentiel)
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Aide juridique (5j/7 par téléphone, + 1 j par mois en présentiel)
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Cours de français et cours d’anglais (formation, développement, accompagnement aux différentes formations)
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Noël des enfants du personnel
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E-learning, good habits : formations gratuites sur application
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Uniforme fourni et blanchi
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Logement (selon profil)
- à partir d’un an d’ancienneté
** pour les salariés basés à l'Abbaye uniquement
Notre philosophie :
Le Groupe Paris Society recrute et reconnait tous les talents.
