Le groupe SGH Medical Pharma (Stiplastics, Rovipharm, SGH Tunisie) est un leader Européen du dispositif médical et de l’administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine du Diagnostic In Vitro, lauréat du plan de relance « modernisation de l’industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer.
Le groupe SGH Medical Pharma propose aujourd’hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle blanche ISO 8, c’est toute notre expertise qualité, R&D, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients.
Pour en savoir plus : https://www.sgh-medical.com/fr/
Vous souhaitez intégrer :
· Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique
· Un projet porteur de passion et de sens
· Une équipe experte riche en personnalités
Nous vous proposons :
· Un poste en CDI basé sur notre site de Saint Marcellin (38) ou Val Revermont (01)
· Un statut cadre
· Un accord télétravail
· Un accord d’aménagement du temps de travail - Forfait de 216 jours de travail par an avec acquisition de JNT (environ 12 jours de repos supplémentaire par an).
· Une rémunération attractive et une participation aux bénéfices de l’entreprise
· Une retraite supplémentaire
· Des titres-restaurant
· Une mutuelle & une prévoyance
· Une formation à nos métiers et nos produits
Votre mission: Rattaché(e) au Directeur Technique Groupe, vous êtes un acteur clé de la performance industrielle du Groupe. Vous pilotez l’industrialisation des nouveaux produits et accompagnez l’amélioration continue des procédés de fabrication sur l’ensemble de nos sites.
À ce titre, vous intervenez de la conception jusqu’à la mise en production, en veillant à garantir la robustesse des processus, la maîtrise des coûts, des délais et des risques, dans le respect des exigences réglementaires propres au secteur des dispositifs médicaux.
Véritable référent(e) technique sur votre périmètre, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes R&D, Production, Qualité et Maintenance, ainsi qu’avec nos partenaires et fournisseurs.
Vous encadrez par ailleurs une équipe de 4 collaborateurs et contribuez activement au développement des compétences et à la structuration des méthodes industrielles du Groupe.
Vos principales responsabilités Piloter l’industrialisation des nouveaux produits
Vous accompagnez les projets de développement jusqu’à leur transfert en production et êtes garant(e) de leur industrialisation :
- Définir les processus et moyens d’industrialisation nécessaires au lancement des nouveaux produits.
- Élaborer les cahiers des charges techniques et financiers et piloter leur mise en œuvre.
- Coordonner et suivre la réalisation des projets, en interne comme auprès des partenaires et fournisseurs externes.
- Rédiger et faire évoluer les documents techniques, notices et instructions de travail destinés aux équipes de production.
- Définir, calculer et garantir les coûts de production.
- Participer à la conception et à la réalisation des essais de nouvelles installations.
- Piloter la maîtrise des risques en animant les analyses et revues nécessaires à chaque étape des projets.
- Réaliser et/ou superviser les qualifications des équipements, machines et moyens spécifiques.
- Garantir la bonne prise en compte des exigences réglementaires et qualité applicables aux dispositifs médicaux.
Développer la performance industrielle et l’amélioration continue
Vous êtes moteur dans l’optimisation des processus existants et dans la recherche de solutions permettant d’améliorer durablement la performance :
- Identifier et piloter des projets d’amélioration continue des procédés, équipements et méthodes.
- Déployer et faire vivre les outils de performance industrielle et de maîtrise des risques : CDCF, AMDEC, SADT, etc.
- Analyser les temps, modes opératoires, flux et organisations afin d’identifier les leviers de productivité.
- Proposer et mettre en œuvre les évolutions nécessaires des moyens et ressources de production.
- Rechercher et évaluer de nouveaux équipements, technologies et méthodes permettant de fiabiliser et rationaliser la production.
- Accompagner les équipes dans l’appropriation des nouveaux processus et méthodes.
- Assurer une veille technologique afin d’identifier les innovations susceptibles d’apporter un gain de performance au Groupe.
Manager et fédérer votre équipe
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de 4 collaborateurs.
- Organiser et prioriser les activités en fonction des enjeux et projets du Groupe.
- Favoriser la collaboration entre les différents métiers et sites.
- Développer une culture commune autour de la performance, de la résolution de problèmes et de l’amélioration continue.
Le profil que nous recherchons
De formation supérieure Bac +5 / Ingénieur, idéalement en génie industriel, génie des procédés, plasturgie ou domaine équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans un environnement industriel, sur des fonctions d’industrialisation, méthodes ou gestion de projets industriels.
Une expérience dans le secteur de la plasturgie constitue un véritable atout.
Vous disposez idéalement d’une première expérience en management d’équipe et avez évolué dans un environnement industriel exigeant et fortement réglementé, de préférence dans le secteur des dispositifs médicaux.
Vous maîtrisez les principaux outils et méthodologies liés à :
- l’amélioration continue ;
- l’analyse et la maîtrise des risques ;
- l’industrialisation et l’optimisation des procédés ;
- la gestion de projets industriels.
Vous êtes également à l’aise en anglais technique professionnel.
Mobilité : des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur notre site de Val-Revermont (01) et Saint Marcellin (38
Vos atouts pour réussir
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Leadership et votre capacité à fédérer les équipes autour d’objectifs communs.
- Excellent relationnel et votre capacité à travailler en transversal avec différents métiers.
- Esprit analytique et pragmatique, associé à de solides capacités de synthèse et de résolution de problèmes.
- Capacité à conduire le changement et à accompagner les transformations dans un environnement industriel exigeant.
- Goût pour le terrain, les projets concrets et la recherche de solutions.
- Sens des responsabilités, autonomie et orientation résultats.
Pourquoi rejoindre ce poste ?
Ce poste vous offre l’opportunité de jouer un rôle central dans la transformation et la performance industrielle du Groupe, avec un périmètre multisites et des projets à forts enjeux techniques.
Vous aurez l’occasion de conjuguer management, innovation industrielle, industrialisation de nouveaux produits et amélioration continue, au sein d’un environnement exigeant et réglementé.
Rémunération : à partir de 1,00€ par an
Avantages :
- Intéressement et participation
- RTT
- Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
