En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Atos recherche actuellement des profils :
Portés par le talent et la diversité de nos 72000 collaborateurs présents dans 68 pays, nous proposons des services informatiques sécurisés et de bout en bout couvrant le cloud, la cybersécurité, la data et l’IA, les applications digitales, les plateformes intelligentes et la digital workplace, ainsi qu’un conseil en stratégie et transformation et des services personnalisés et en proximité, grâce à notre présence mondiale et à notre ancrage local.
Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou plus expérimenté, ce qui compte pour nous c’est votre avenir.
Depuis plus de 15 ans, la politique handicap du Groupe Atos est animée au quotidien par une équipe dédiée (la Mission Handicap) et par un réseau de référents handicap présents sur l'ensemble du territoire national. Les objectifs sont :
- Le recrutement de personnes en situation de handicap en adéquation avec les besoins du Groupe ;
- Le maintien dans l'emploi des salariés handicapés : action prioritaire, elle implique des adaptations de poste et de situations de travail ;
- La sensibilisation au handicap de l'ensemble des salariés.
Découvrez une culture d’entreprise qui favorise la collaboration et l’innovation avec des opportunités d’apprentissage et de développement infinies. Soyez vous-mêmes. Développez, innovez et épanouissez-vous avec nous !
Postulez et rejoignez le « Power of We » !
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Facilitateur/facilitatrice et coordinateur/coordinatrice, le/la PMO est chargé(e) de s’assurer que l’ensemble des étapes clés des projets s’articulent de la façon la plus optimale possible afin d’avoir une transformation efficace. Ce dernier/cette dernière a aussi la charge d’éléments objectifs et chiffrés (planning, budgets, qualité des livrables…).
Missions :
En support quotidien du Responsable d’Unité Opérationnelle* d’une Business Unit de 150 Consultants, le PMO aura pour mission de :
- Participer au Recrutement des Talents, développer les relations Ecoles de la Région Nouvelle Aquitaine.
- Accueillir les nouveaux arrivants
- Assurer le suivi opérationnel de l’activité dans les outils
- Animer les équipes en Intercontrat (Conseils en Formation, suivi, coaching, préparation des entretiens)
- Réaliser le suivi régulier des missions auprès des collaborateurs répartis sur 25 clients en Gironde.
- Développer l’intégration de l’Intelligence Artificielle au sein de la Direction de la Business Unit
- Supervision des Projets clients (Comités de Pilotages, déplacement clients, Enquêtes de satisfaction clients)
- Suivi financier mensuel des comptes clients (Projet d’automatisation à lancer)
\n\nProfil recherché : Les qualités requises pour ce poste, à périmètre très large, sont : Qualités relationnelles certaines et très bonne communication orale et écrite Posture de Consultant Capacité à mener plusieurs projets en parallèle Anglais courant (B2 minimum) Rigueur, discipline Capacité d’analyse et de synthèse Le/la PMO en alternance disposera d’un suivi quotidien par le RUO (*) et l’ensemble du périmètre de la mission sera géré en mode Projet.
