Qui sommes-nous ?
Chez Editor, nous ne fabriquons pas simplement des cartes… nous créons des émotions.
Depuis plus de 50 ans, le Groupe Editor est le leader européen de la carterie. À travers nos collections de carterie, papeterie, emballage cadeau et objets cadeaux, nous accompagnons les moments qui comptent : anniversaires, mariages, remerciements ou simples attentions.
Fabricant français engagé, nos produits sont conçus et fabriqués en Saône-et-Loire et portent le label Origine France Garantie. Notre démarche responsable s'appuie également sur des certifications environnementales et un partenariat de longue date avec l'UNICEF.
Rejoindre Editor, c'est intégrer une entreprise créative et engagée, mais aussi participer à la transformation de ses systèmes d'information et à la construction de nouveaux outils au service des métiers.
Rattaché(e) à la DSI, vous participez à la construction du pôle Développement interne et à la conception des nouvelles applications du Groupe.
À la fois développeur, référent technique et architecte applicatif, vous contribuez à construire des solutions modernes, robustes et maintenables répondant aux besoins métiers.
Vous êtes également le référent interne sur les bases de données, notamment Oracle.
Concevoir et développer des applications métiers et des outils satellites aux applications existantes.
Développer des API, interfaces et automatisations entre les différentes briques du SI.
Participer à la modernisation des applications existantes.
Intégrer de nouveaux usages autour de la Data et de l'IA.
Garantir la qualité, la maintenabilité et la documentation des développements.
Les besoins sont cadrés avec la DSI Fonctionnelle et les métiers. La priorisation du backlog est réalisée conjointement entre la DSI Fonctionnelle et le pôle Développement, selon la valeur métier, la charge et les enjeux techniques.
2. Porter l'architecture et la cohérence technique
Définir l'architecture des nouvelles applications et garantir leur cohérence avec le SI existant.
Participer aux choix de technologies et d'outillage.
Définir et faire évoluer les standards et bonnes pratiques de développement.
Challenger les solutions existantes et proposer leur modernisation.
Veiller à la performance, la sécurité, la maintenabilité et l'évolutivité des solutions.
3. Être le référent bases de données / DBA
Être le référent technique interne sur les bases de données, notamment Oracle.
Superviser leur fonctionnement et leurs performances en collaboration avec nos partenaires techniques.
Analyser et optimiser les requêtes et traitements.
Participer aux choix d'architecture et de modélisation des données.
4. Participer à la construction du pôle Développement
Contribuer à définir les méthodes et standards du pôle.
Structurer les pratiques autour de Git, CI/CD, documentation, environnements et déploiements.
Participer à la construction d'un socle technique commun aux applications internes.
Mettre en place des pratiques favorisant la qualité et la maintenabilité du code.
Préparer progressivement l'intégration de nouveaux développeurs.
