Date de l'annonce : 2026-05-13
Référence de l'annonce : COORDSOC/KING/03
Type de contrat : CDI temps plein
Lieu de travail : Kingersheim, Alsace
Direction de rattachement : Direction de l'Habitat Solidaire
Date de prise de poste : 2026-07-01
Principales missions :
Rattaché à la Direction de l’Habitat Solidaire et en lien direct avec le Responsable Pôle Habitat Accompagné, vous aurez pour mission de :
- réaliser des diagnostics de familles en difficulté ;
- proposer, mettre en œuvre et piloter des actions de re-dynamisation de ces publics ;
- assurer le suivi de ces publics en étroite collaboration avec l’ensemble des partenaires et travailleurs sociaux ;
- coordonner son activité en concertation avec les services internes ;
- développer des liens avec les services sociaux concernés sur les différents sites d’intervention.
Ces missions ne pourront se faire que grâce à une présence soutenue sur le terrain, et majoritairement, en se rendant au domicile de nos clients / locataires.
Profil :
De formation Educateur spécialisé, vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 5 ans dans le même type de fonction et dans l’accompagnement de publics en difficulté idéalement dans le domaine du logement social.
Vous disposez nécessairement de bonnes connaissances des partenaires sociaux et des institutions locales ainsi que des interlocuteurs y travaillant.
Compétences associées :
- Diplomatie ;
- Sens de l’écoute et du dialogue ;
- Aptitudes relationnelles ;
- Autonomie ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Capacité à se déplacer en totale autonomie avec un véhicule.
Pour postuler à cette offre, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante :
[email protected] avec l'objet suivant :
Coordinateur.rice social.e - CDI Kingersheim , COORDSOC/KING/03Les informations recueillies font l'objet d’un traitement informatique destiné à identifier les candidats dont le profil professionnel est susceptible de correspondre aux besoins de l'entreprise Néolia et à gérer votre candidature. Les destinataires de ces informations saisies sont la société Néolia, responsable de traitement, et la société BEST HR. Les données seront conservées deux ans après le dernier contact avec le candidat si le poste ne lui est pas attribué. En cas d'embauche, les données pourront être conservées par l'employeur pendant toute la durée du contrat de travail. Conformément à la loi n°2018-493 du 20 juin 2018 sur la Protection des données personnelles adaptée de la loi Informatique et Liberté du 6 janvier 1978 et du Règlement Général sur la Protection des Données (Règlement UE 2016/679), vous bénéficiez d’un droit d'accès, de rectification, de suppression, de limitation et de portabilité de vos données personnelles. Vous pouvez exercer ces droits en vous adressant à l'adresse mail suivante :
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