Ingénieur(e) diplômé(e) (ou équivalent) avec une spécialisation en data science, intelligence artificielle, simulation numérique ou discipline équivalente, vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'innovation industrielle.
- Première expérience dans un environnement industriel (stage compris) appréciée.
- Compétences solides en analyse et valorisation de données, manipulation de bases ERP/PLM, utilisation d'outils BI (PowerBI ou similaire) et scripting (Python, R ou équivalent).
- Connaissances en production industrielle et intérêt pour la transformation digitale des processus.
- Expérience ou aisance avec au moins un outil ERP (M3, SAP…) ou PLM (Smarteam, Windchill…) constitue un réel atout.
- Maîtrise de l'anglais technique requise.
La personnalité idéale :
Curieux(se), créatif(ve) et force de proposition, vous aimez relever les défis, savez vous adapter à l'imprévu et appréciez le travail en équipe. Votre sens de l'innovation, votre autonomie ainsi que votre intérêt pour l'industrie aéronautique et la performance environnementale feront votre réussite dans notre équipe.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, embarquez avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle !
Nous rejoindre, c'est également pouvoir accéder à des outils de formation interne et notamment 7 speaking (apprentissage langues) de manière illimitée.
Enfin, SAFRAN SEATS France peut, en fonction de votre situation, vous proposez des aides à la mobilité.
Vous rejoindrez un environnement de travail agréable : l'absence de bouchons des métropoles, locaux récents, des bornes pour voitures électriques, vie d'entreprise active (associations sportives, évènements sur site, …). Pour pallier à l'absence de restauration entreprise, vous bénéficierez de tickets restaurants.
Quelques précisions
Vous vous interrogez maintenant sur notre processus de recrutement?
Nos étapes de recrutement:
1- La pré-selection : Votre candidature est étudiée par le chargé de recrutement et le manager du poste concerné. Une réponse vous sera apportée par mail dans un délai de 2 semaines
2- L'entretien : Vous serez reçu en entretien par le manager puis par le chargé de recrutement.
Une réponse vous sera apportée de vive voix.
3- L'embauche : votre candidature est retenue, nous formalisons les termes de notre collaboration
4- BIENVENUE CHEZ SAFRAN
