La FDSEA12 recrute pour son centre de formation de l’ADPSA, un(e) Formateur (trice) à temps plein en CDD 12 mois.
L’ADPSA de l’Aveyron est un centre de formation agricole pour adultes qui conduit des formations diplômantes et de perfectionnement. Entreprise à dimension humaine, nous privilégions au sein de notre équipe des valeurs de partage, de co-construction, de travail d’équipe et d’épanouissement de nos salariés.
Interlocuteur privilégié des différents chefs d'exploitation ou jeunes en formation adulte, vous êtes la première personne de confiance de nos apprenants.
Principales missions :
Parmi ses missions, elle ou il aura notamment à :
1. Intervenir en formation adulte auprès du public candidat à l’installation au travers des formations diplômantes (BTS ACS’AGRI) notamment sur
- la gestion d’un projet agricole (agronomie, analyse économique et financière,
- l’intégration d’un projet dans son territoire
- le suivi des apprenants en exploitation et le suivi des rapports de stage
2. Assurer des interventions devant des groupes (stagiaires, apprentis, salariés, agriculteurs), dans ces domaines de compétences
3. Assurer les évaluations en lien avec le référentiel des matières enseignées, participer à des jurys
4. Assurer de la conception de cours, notamment pour de la formation à distance
5. Assurer le développement de nouvelles formations
Profil recherché :
- Minimum Licence ou Ingénieur agricole ou équivalent
- Expérience en exploitation agricole appréciée
- Vous êtes à l’aise dans des missions variées
- Intervenir dans différents contextes de formation ne vous fait pas peur, au contraire !
- La pédagogie vous anime et vous souhaitez contribuer activement à la formation des futurs professionnels
- Vous êtes à l’aise dans l’utilisation de l’informatique
- Le travail en équipe est une évidence pour vous
Conditions contractuelles :
CDD à temps plein pouvant déboucher sur un CDI
Vous êtes autonome dans l'organisation de votre temps de travail (télétravail possible 1 jour par semaine et 21.50 jours de RTT) et vous bénéficiez de nombreux avantages comme la mutuelle (prise en charge à 50 % par l'entreprise), horaires flexibles.
Poste basé à Rodez avec déplacements dans le département
Poste à pouvoir dès que possible.
Adresser CV et lettre de motivation à [email protected] avant le 3/08/2026
Entretien d’embauche le 18/08/2026 après midi.
Rémunération : 25 480,00€ à 27 600,00€ par an
Avantages :
- Flextime
- RTT
- Travail à domicile occasionnel
Formation:
- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)
Lieu du poste : Télétravail hybride (12000 Rodez)
