Chez Pro Direct, on ne fait pas que gérer la relation client — on la transforme. Depuis plus de 30 ans, nous accompagnons plus de 30 grandes entreprises françaises dans la création de parcours clients authentiques, alignés sur les attentes des consommateurs.
600 talents engagés, une expertise reconnue, une méthodologie éprouvée, et surtout : une entreprise où l’humain est au cœur de tout.
Offrez une perspective à votre carrière et contribuez au dynamisme de Prodirect en intégrant nos équipes !
Nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire RH et formation, pour notre site de Toulouse (31 100).
Au sein de l’équipe RH, en lien étroit avec Kathia, Responsable RH adjointe, vous accompagnerez le Pôle RH dans ses différentes missions quotidiennes et projets structurants.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Gestion administrative et RH :
L’intégration, le suivi et l’accompagnement des collaborateurs de leur embauche à leur départ : DPAE, contrats de travail, suivi des périodes d'essai, visites médicales, courriers et avenants, inaptitude, prévoyance, soldes de tout compte…
L’application des mesures disciplinaires
La gestion des éléments variables de paie : le recueil des éléments variables, la saisie dans le logiciel de paie SILAE et le contrôle des bulletins.
L’accompagnement opérationnel des managers sur les questions RH.
Suivi des formations :
Suivre le plan de développement des compétences
S’assurer de la bonne tenue des dossiers de formation et de l’application des processus internes
Reporter l’activité (tableaux de bord, KPI, …)
Monter les dossiers de financement (OPCO, FSE, État, régions, …).
Etablir et suivre les contrats en lien avec nos partenaires (écoles, alternance, OPCO, ASP, …)
- De formation niveau BAC+3 à 5 dans le domaine des Ressources Humaines et/ou du Droit Social, vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 2 ans.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et, à l’aise face à l’imprévu.
- La connaissance du logiciel de paie SILAE serait un plus.
- Votre bonne humeur, dynamisme et votre sympathie sont de véritables atouts pour intégrer une équipe conviviale
Ce que nous vous offrons :
- CDI
- Prise de poste : le 28 septembre 2026
- Lieu : Toulouse (31 100)
- Statut agent de maitrise (36h/semaine – 7 jours de RTT par an)
- Salaire : 30k (fixe + variable)
- Mutuelle proposant plusieurs options
- Carte restaurant (prise en charge employeur à 60%)
- Avantages CSE
- Télétravail (1j semaine après la montée en compétence et validation du manager)
- Un environnement de travail inclusif, chez Prodirect, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion pour créer un environnement de travail enrichissant et innovant.
Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?
- Un premier échange téléphonique pour valider les premières attentes.
- Un entretien en visio avec la RRH adjointe, puis un dernier entretien physique avec la Responsable RH.
- Prise de décision
