Intitulé du poste : Educateur spécialisé (H/F)
Date de dépôt de l'annonce : 24/08/2026 Expérience : Souhaitée
Date de fin de validité de l'annonce : 30/09/2026 Connaissance : Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé
Lieu d'affectation : Mézin (DEES) exigé.
Date de prise d'emploi : 15/09/2026 Type de contrat : CDI
Etablissement : TERRES D'ALBRET ET DU LOT
Description de l'annonce :
A propos de l’association :
L'Association L'ESSOR, reconnue d'utilité publique, regroupe 50 établissements et services, avec près de 1000 salariés œuvrant dans le
secteur social et médico-social. Pour plus d'informations, visitez notre site web : www.lessor.asso.fr
L’ESSOR TERRES D’ALBRET ET DU LOT regroupe 1 EAM, I ESAT, 1 SAVS, 1 SAH et 1 GEM, intervenant ,dans le champ de du handicap
psychique. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) :
TITRE DU POSTE : EDUCATEUR SPECIALISE à temps plein
Lieu de travail : 20 ter Allées Vigier 47170 MEZIN
Missions :
En tant qu’éducateur spécialisé vous aurez principalement la charge de soutenir l’équipe du service d’accompagnement à l’hébergement. Vos
principales responsabilités incluront :
Evaluer la situation individuelle, familiale et sociale des personnes accueillies en foyer d’hébergement
Suivre l’évolution de chaque PPA
Mener des actions éducatives concernant la gestion de la vie quotidienne
Assurer la sécurité des personnes accueillies
Réaliser des écrits professionnels rendant compte des prises en charges et proposant des projets, notes et rapports éducatifs
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Concevoir et conduire des activités et animations de groupe
Construire des partenariats pour répondre aux besoins du service
Elaborer son intervention en fonction de chaque personne (compétence, potentialités…).
Profil requis :
Formation : Educateur spécialisé
Expérience : 5 ans minimum
Compétences : Capacités relationnelles, réflexives, et organisationnelles ; Sens de l’écoute et de la communication ;; Prendre du recul
dans les actions menées et dans la relation avec la personne accompagnée, la famille et les professionnels (distanciation) ; Sens du
travail en équipe ;
Connaissance de divers outils et programmes : OCTIME, IMAGO
Nous vous offrons :
Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
Des formations continues pour vous permettre d’évoluer au sein de notre structure
Un environnement de travail dynamique et respectueux
De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur, œuvres sociales, congés conventionnels, prime mobilité
vélo et prise en charge à 50% des frais de transports, congés annexes (congés enfants malades par exemple)
