Dans le cadre du développement de nos activités en Ile-de-France (secteur énergie), nous recrutons un(e) Ingénieur(e) de Production Mécanique F/H.
Au sein de CHELA+, vous serez le moteur pour mener à bien nos projets avec succès.
- Mettre en œuvre et suivre les méthodes Lean et Six Sigma pour optimiser les processus de production mécanique (instructions normalisées, équilibrage de ligne, Kaizen/5S, TPM, flux de valeur, cellules de fabrication, gestion des changements)
- Améliorer la productivité, le rendement et le temps de cycle des procédés de fabrication mécanique
- Fournir des retours sur la fabricabilité des nouveaux produits et valider les dossiers techniques
- Examiner et approuver les modifications de conception impactant la production ou l’inventaire
- Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance des processus et de la qualité
- Optimiser les coûts de fabrication
- Participer à l’analyse des problèmes qualité et mettre en place des actions correctives
- Vous êtes ingénieur(e) mécanique (Bac+5) avec au moins 5 ans d’expérience en ingénierie et en environnement de fabrication industrielle
- Vous disposez d’une solide maîtrise des procédés de fabrication et d’assemblage mécaniques et électro-mécaniques, ainsi que des activités de contrôle et de test
- Vous connaissez les méthodes LEAN Six Sigma
- Vous avez de bonnes capacités de communication et de mentorat, et savez accompagner le changement
- Vous parlez anglais couramment et maîtrisez les normes de sécurité, d’ergonomie ainsi que les systèmes de maintenance
Rejoignez CHELA+ et contribuez à notre succès en apportant votre savoir-faire technique et votre engagement.
Au sein de CHELA+, nous croyons en l'innovation, la réactivité et la proximité. Notre culture d'entreprise est basée sur :
Nous encourageons constamment la mise à jour de nos compétences et l'adoption des dernières technologies.
Dans un marché global et compétitif, notre réactivité est essentielle pour servir au mieux nos clients et nos collaborateurs(trices).
Nous basons nos relations sur le respect, l'écoute et la considération, avec une communication durable ainsi qu’un suivi personnalisé et régulier de nos collaborateurs(trices).
