Rejoignez la Fondation Lenval en tant que Gestionnaire de Paie (H/F) – CDI
Vous souhaitez donner du sens à votre métier ?
Au sein de la Fondation Lenval, acteur majeur de la santé de l'enfant et de l'adolescent sur la Côte d'Azur, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie motivé(e) pour intégrer une équipe dynamique et engagée.
Rejoindre la Fondation Lenval, c'est intégrer une structure reconnue, à taille humaine, où les valeurs de solidarité, de qualité de service et d'innovation sont au cœur de nos actions.
Votre futur environnement de travail
Vous intégrerez une équipe paie expérimentée composée de 5 gestionnaires de paie, travaillant dans un esprit d'entraide, de partage et de professionnalisme, sous la responsabilité d'un Responsable des Ressources Humaines qui accompagne et supervise l'activité du service.
Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au sein d'une fondation multisites regroupant de nombreux établissements sanitaires et médico-sociaux.
Vos principales missions
En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez en charge de :
- Assurer la gestion complète de la paie de votre portefeuille de salariés.
- Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables de paie.
- Garantir la fiabilité des bulletins de salaire dans le respect de la réglementation sociale.
- Gérer les déclarations sociales et assurer le suivi des dossiers Maladie / prévoyance salariés.
- Contrôler les charges sociales et participer aux clôtures mensuelles.
- Répondre aux questions des collaborateurs concernant la paie et la gestion administrative.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes RH, les managers et les différents établissements.
- Participer à l'amélioration continue des processus paie.
Gestion des temps : une compétence essentielle
Vous serez également un acteur majeur de la gestion des temps de travail :
- Gestion et suivi des cycles de travail.
- Paramétrage et contrôle des horaires.
- Accompagnement des managers sur les problématiques liées au temps de travail et d’annualisation.
- Contrôle des anomalies.
- Suivi des compteurs.
- Participation aux évolutions de l'outil.
La maîtrise de la gestion des temps est un véritable atout pour réussir sur ce poste.
Le profil que nous recherchons
Vous disposez :
- D’une expérience significative en gestion de paie ;
- D’une bonne maîtrise de la législation sociale ;
- D’une connaissance de la Convention Collective FEHAP 51, fortement appréciée ;
- D’une excellente maîtrise de la gestion des temps ;
- D’une expérience sur le logiciel OCTIME, fortement souhaitée.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre rigueur ;
- Votre sens de l'organisation ;
- Votre discrétion ;
- Votre esprit d'équipe ;
- Votre capacité d'analyse ;
- Votre aisance relationnelle.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer une fondation reconnue dans le secteur sanitaire et médico-social.
- Rejoindre une équipe paie dynamique, expérimentée et bienveillante.
- Travailler dans un environnement stimulant avec des projets RH variés.
- Participer à une mission porteuse de sens au service des enfants, des adolescents et de leurs familles.
- Évoluer au sein d'une institution qui valorise les compétences, la collaboration et l'engagement de ses collaborateurs.
Informations complémentaires
- Poste : Gestionnaire de Paie (H/F)
- Contrat : CDI
- Temps de travail : Temps plein
- Lieu : Nice – Fondation Lenval
- Prise de poste : Dès que possible
La fourchette salariale indiquée l'est à titre indicatif. Elle comprend le salaire de base brut, incluant une reprise d'ancienneté allant de 0 à 10 ans, hors éléments variables.
Rémunération : 2 248,62€ à 2 308,94€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
