Le Crédit Social des Fonctionnaires est une association créée en 1955 par des fonctionnaires pour des fonctionnaires. Le CSF s'appuie sur CRÉSERFI, sa société de financement, pour proposer des crédits à ses adhérents et sur CSF Assurances, sa société de courtage d'assurances, pour distribuer des contrats d'épargne et d'assurance.
Nous comptons aujourd'hui plus de 300 collaborateurs, en CDI ou en alternance. Notre siège social, où sont regroupées nos fonctions supports, est situé à Paris, dans le 9ème arrondissement. Nous avons également une centaine d’agences commerciales, à Paris, en IDF, en province, et dans les DROM-COM.
Rattaché(e) au Responsable du domaine CRM, Prospection et Prescription, le/la Développeur/se SALESFORCE a pour mission de développer et de maintenir en condition opérationnelle (TMA) les solutions techniques de son périmètre d’activité en traitant et en déployant les correctifs adéquats et les demandes d’évolution, en proposant des solutions techniques simples, de qualité répondant aux besoins métiers du CSF ou dans le cadre d’une démarche d’amélioration continue des solutions en place, en participant/contribuant aux projets d’évolution des solutions de son périmètre d’activité.
Le Développeur SALESFORCE prendra en charge les responsabilités suivantes :
Gestion des solutions Salesforce de son périmètre d’activité :
· Organiser et traiter des demandes de maintenance corrective et évolutive
· Participer aux déploiements des correctifs ou des demandes d’évolution
· Assister et conseiller sur l’utilisation des systèmes dont il a la charge
· Vérifier et assurer la qualité et la performance du fonctionnement des applications dont il (elle) est responsable
· Maintenir la documentation technique à jour
Responsabilité du contenu technique des solutions Salesforce de son périmètre d’activité en phase projet :
· Assurer les études d’impact et les analyses des besoins des métiers du CSF
· Participer à la conception technique et à la rédaction les documents techniques associés
· Réaliser l’administration et/ou les développements de la nouvelle application ou de son intégration dans le SI du CSF
· Réaliser les tests unitaires et les tests d’intégration
· Définir les tests et participer aux recettes, en collaboration avec la maîtrise d’ouvrage
· Déployer la nouvelle application ou le nouveau service
· Organiser la maintenance de la nouvelle application ou du nouveau service
· Contribuer à l’organisation du support utilisateur de la nouvelle application ou du nouveau service
Garantie de la meilleure adéquation qualité - coût - délai :
· Garantir le respect du cahier des charges
· Garantir le respect des délais et des coûts
· Proposer au maître d'ouvrage, en cours de projet, d’éventuelles modifications d’objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d’environnement
Communication :
· Communiquer sur les indicateurs de son périmètre d’activité
Le Développeur SALESFORCE contribue à certaines actions transverses qui requièrent son intervention :
- Contribue par l'adaptation des applicatifs à l'optimisation des process conduits par la Direction de l'Organisation
- Assure une veille technologique afin de contribuer à l’innovation des projets
Pour la bonne réalisation de cette mission, vous avez 5 ans d'expérience dont 2 ans minimum en tant que développeur SALESFORCE.
Le package comprend une part fixe versée sur 13 mois (43 à 53 k€ brut selon expérience) et 2 k€ de commissionnement
Le poste est en CDI, cadre au forfait, avec 2 jours de télétravail par semaine.
Rémunération : 43 000,00€ à 55 000,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Titre restaurant
- Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
