En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils :
Partenaire mondial de la transformation business et technologique, Capgemini intègre la puissance de l’IA pour créer de la valeur pour ses clients. Nous imaginons le futur des organisations et le rendons réel grâce à l’IA, à la technologie et à nos talents. Depuis près de 60 ans, nous sommes un groupe responsable et multiculturel, avec 420000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Capgemini propose des services et des solutions de bout en bout, en mobilisant son expertise sectorielle, son écosystème de partenaires et ses compétences de pointe en stratégie, technologie, design, ingénierie et opérations. Le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires mondial de 22,1 milliards d’euros en 2024.
Choisir Capgemini, c’est avoir la possibilité de faire la différence, que ce soit pour les plus grandes entreprises du monde ou pour la société.
Nous recherchons des talents pour entreprendre, inventer, oser, accompagner et construire un avenir inclusif et durable. Ensemble, donnons à la technologie cette touche humaine dont le monde a besoin.
Make it real* | www.capgemini.com
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Vos missions
- Concevoir des architectures cloud scalables, sécurisées et résilientes (Cloud Native / hybride / on-premise)
- Piloter des projets de transformation Replatform & Refactor (migration et modernisation applicative)
- Définir des architectures sur AWS, Azure ou GCP dans des environnements à fortes contraintes (souveraineté / sécurité)
- Concevoir et industrialiser des solutions via CI/CD, GitOps et Infrastructure as Code (Terraform)
- Encadrer des architectures Kubernetes / OpenShift sur des environnements complexes
- Intervenir en avant-vente (AO, ateliers clients) et co-construire les solutions techniques
- Apporter un leadership technique (mentoring, cadrage, diffusion des bonnes pratiques)
\n\nVotre profil Formation Bac+5 (ingénieur ou équivalent) 5+ d’expérience en CDI autour de l’architecture Cloud / DevOps Expérience significative sur des projets de migration cloud et transformation applicative. Maîtrise des environnements : Cloud : AWS (fortement apprécié), Azure ou GCP DevOps : GitLab CI/CD, Jenkins, Terraform, Ansible Orchestration: Kubernetes / OpenShift Capacité à communiquer avec des équipes internationales Intérêt pour des projets à fort impact dans le secteur public et les environnements sensibles Quelques raisons de nous rejoindre Intervenir sur des projets à fort impact stratégique et souverain Travailler sur des architectures complexes (cloud, on-premise, hybride) Contribuer à des projets innovants intégrant des technologies avancées (Cloud, IA) Évoluer dans un environnement stimulant avec une forte dimension expertise et leadership Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Notre engagement et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
