À propos du poste:
Notre client, société de conseil IT en forte croissance, recherche un(e) Ingénieur d’Affaires IT / Business Developer afin d’accompagner le développement de son activité.
Adossée à un groupe spécialisé dans les environnements technologiques à forte valeur ajoutée (Data, IA, DevOps, Cybersécurité), l’entreprise se distingue par son positionnement agile, sa proximité avec ses clients et sa culture entrepreneuriale.
Portée par une croissance continue, la société cultive un véritable esprit entrepreneurial où chacun peut contribuer au développement de l'entreprise. Ici, les idées sont écoutées, les initiatives encouragées et l'évolution dépend avant tout des résultats et de l'investissement de chacun.
Dans le cadre de son expansion, vous intervenez sur l’ensemble du cycle commercial avec une forte autonomie et un impact direct sur la croissance de la structure.
Vous rejoignez une équipe à taille humaine, dynamique et orientée performance, où les prises d’initiatives sont valorisées.
Un accompagnement terrain et formateur
Vous évoluerez aux côtés d’un manager expérimenté et très impliqué dans la montée en compétences de son équipe :
-Coaching opérationnel au quotidien
-Accompagnement terrain et rendez-vous clients
-Formation continue aux techniques commerciales
-Culture du feedback et progression rapide
-Management accessible et bienveillant
Responsabilités:
- Développer et prospecter de nouveaux comptes clients.
- Identifier les enjeux et besoins des interlocuteurs IT.
- Proposer des solutions adaptées et positionner des consultants.
- Participer au recrutement et au suivi des consultants.
- Fidéliser et développer les relations clients.
- Contribuer activement à la croissance du chiffre d’affaires et au développement de l’activité.
Profil recherché:
- Formation Bac+3+5 (école de commerce ou équivalent)
- Première expérience réussie en développement commercial (environ 1 à 2 ans).
- Goût prononcé pour le développement de nouveaux comptes
- Très bon relationnel, énergie, persévérance et sens du résultat
- Capacité d’apprentissage rapide et envie de monter en compétences
- Esprit entrepreneurial et goût pour les environnements en forte croissance
Pourquoi nous rejoindre:
- Une structure agile où les décisions sont rapides.
- Une culture de la méritocratie : votre évolution dépend de vos résultats, pas de votre ancienneté.
- Aucune politique interne, aucun plafond de verre.
- Variable attractif et déplafonné.
- Une équipe jeune, dynamique et soudée avec un esprit collectif.
- Participer à des séminaires réguliers en France et à l’étranger (Ibiza, Croatie etc...).
- Profiter d’événements internes : afterworks, team buildings, challenges commerciaux
Rémunération : 50 000,00€ à 55 000,00€ par an
Avantages :
- RTT
- Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : Télétravail hybride (75002 Paris 2e)
