Une journée d'intégration au siège (présentation des différents services du groupe)
Parrainage/ accompagnements individualisés
Services supports internalisés (informatique, RH, achat, qualité, etc)
Matériel moderne (surface pro 9, parc automobile renouvelé tous les 3 ans)
Vie d'équipe (petits déjeuners, activités cohésions, séminaire annuel, activité de formation, etc)
Véhicule + téléphone + tablette
Carte essence et badge télépéage
Mutuelle entreprise ++
Prévoyance
Tickets restaurant
Primes vacances
Epargne salariale (PEE)
Primes trimestrielles collectives sur résultat d’agence
Suivi de la surveillance et des certifications géré en interne par nos équipes
Prime de cooptation
