La SBFM en quelques mots :
Nous proposons aux professionnels et particuliers différentes gammes de produits pour des projets d’aménagement extérieur en France et à l’international. Notre offre est composée de grillages, clôtures, portails, etc.
Notre croissance nous mène vers des horizons de fabrication française et de développement de nouveaux secteurs géographiques. Ces différents projets impulsent directement notre organisation interne.
Benjamin BERTON et ses équipes sont animés par l’envie de progresser, de faire mieux et dans des conditions de travail de qualité.
On se structure, on se développe mais on s’attache à garder des liens proches entre nos équipes. Ici tout le monde se connaît et échange régulièrement, de Bordeaux jusqu’à Brive-la-Gaillarde en passant par Lyon !
N’hésite pas à visiter notre site internet et notre page LinkedIn où nous publions les portraits de nos équipes pour y rencontrer tes futur(e)s collègues.
Les missions proposées :
Sous la responsabilité d’Hervé, Directeur de la SBFM, tu seras chargé(e) de piloter l’agence de Brive-la-Gaillarde, composée d’une dizaine de collaborateurs. Ton rôle sera de structurer, animer et faire grandir l’activité locale, en lien avec les services du siège.
Plus précisément, tu seras amené(e) à :
- Superviser, organiser et animer les équipes commerciales, logistiques, opérationnelles et de productions.
- Déployer la stratégie de l’entreprise à l’échelle locale.
- Représenter l’entreprise auprès des clients.
- Structurer et développer le réseau commercial sur ton périmètre géographique.
- Piloter des projets, notamment en lien avec l’organisation interne ou les chantiers.
- Suivre les objectifs fixés et produire des reportings réguliers à la Direction.
Les compétences et qualités recherchées :
- Une formation Bac +5 en management, gestion d’entreprise ou commerce est idéale pour ce poste. Mais si tu ne corresponds pas exactement à ce parcours, ton expérience, ton esprit d’initiative et ta capacité à fédérer une équipe feront la différence. Ce sont avant tout tes compétences et ton engagement qui comptent pour nous.
- Maitrise des outils bureautiques (pack office).
- Connaissance du secteur de la Métallurgie.
En termes de qualité personnelles :
- Esprit d’initiative et autonomie
- Aisance relationnelle et pédagogie pour accompagner les équipes terrain
