Description :
Rejoignez une mission stratégique au sein d'un acteur majeur du pilotage de projets de transition énergétique. Vous piloterez un programme pluriannuel (2-3 ans) visant la décarbonation et l'optimisation des consommations énergétiques sur un portefeuille diversifié de sites.
Vos principales responsabilités :
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Piloter des projets d'efficacité énergétique et de décarbonation de sites tertiaires, hôteliers et commerciaux
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Réaliser des audits techniques et énergétiques complets sur les installations existantes
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Définir et déployer des feuilles de route de performance énergétique adaptées à chaque site
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Assurer le suivi des consommations et des indicateurs de performance clés
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Piloter le déploiement de dispositifs de comptage et sous-comptage énergétique
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Gérer des projets photovoltaïques et coordonner les études associées
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Accompagner la mise en œuvre du Décret Tertiaire et le suivi OPERAT
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Animer des réunions de pilotage avec l'ensemble des parties prenantes
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Assurer le suivi des coûts, délais, risques et qualité des projets
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Produire reportings et tableaux de bord pour la direction
Contexte de travail : Basé en Île-de-France avec mobilité nationale et déplacements fréquents sur sites. Environnement dynamique exigeant autonomie, proactivité et rigueur. Opportunité d'intervenir sur des projets variés et structurants avec visibilité stratégique forte.
Profil recherché :
Expérience requise : Diplômé ingénieur Bac+5 (énergie, efficacité énergétique, génie climatique, bâtiment ou équivalent) avec 5 à 10 ans d'expérience confirmée en pilotage de projets de performance énergétique.
Compétences techniques indispensables :
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Maîtrise du Décret Tertiaire et de la plateforme OPERAT
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Expertise en décarbonation et efficacité énergétique bâtiments
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Comptage et sous-comptage énergétique
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Photovoltaïque et énergies renouvelables
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GTB/GTC et systèmes CVC
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Analyse des consommations énergétiques et optimisation
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Management de projets et reporting KPI
Compétences complémentaires appréciées : Expérience sur projets en site occupé, secteurs hôtellerie, tertiaire, retail et immobilier d'exploitation.
Soft skills essentiels :
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Leadership et excellent relationnel
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Capacité d'analyse et esprit de synthèse
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Rigueur, autonomie et force de proposition
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Adaptabilité et sens du résultat
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Français courant et anglais professionnel (B2/C1)
