Dans le cadre de notre croissance et Afin de renforcer notre Squad Test & Qualité, nous recherchons un QA Lead Sénior (H/F).
Intégré.e au sein de nos équipes basées à Neuilly Sur Seine et/ou la région parisienne, vous pourrez mettre en pratique vos acquis et développer de nouvelles compétences techniques.
Développer et optimiser les fonctionnalités du site web, site mobile, back-office et API.
Concevoir et documenter des solutions performantes et scalables en React.js / Redux-Saga et PHP / Symfony.
Participer aux cérémoniaux agiles (sprint planning, daily, rétrospectives…).
Assurer la qualité, la maintenabilité et la performance des développements réalisés.
Mettre en place des stratégies de tests et d’intégration continue pour fiabiliser le code.
Contribuer à l’
industrialisation et à l’automatisation des processus de développement.
Collaborer avec les équipes backend et DevOps pour garantir l’efficacité et la cohérence des architectures.
- Au moins 5 ans d'expérience en développement web avec une expertise en React.js et PHP / Symfony.
- Solide maîtrise de Redux-Saga et des architectures web à fort trafic (cache, CDN, webperf, REST, GraphQL).
- Expérience en tests, CI/CD et outils d’industrialisation (Git, Jenkins).
- Bonne connaissance des bases de données documentaires (MongoDB, ElasticSearch).
- Familiarité avec les contextes agiles et capacité à collaborer dans une équipe pluridisciplinaire.
- Une connaissance du framework API Platform est un plus.
- Capacité à proposer des solutions techniques innovantes et robustes.
- Frontend : React.js, Redux-Saga
- Backend : PHP, Symfony, API Platform (un plus)
- Base de données : MongoDB, ElasticSearch
- Architecture : REST, GraphQL, Cache, CDN
- Industrialisation : Git, Jenkins, CI/CD
- Méthodologie : Scrum / Agile
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Passionné(e) par les nouvelles technologies et les défis techniques.
- Force de proposition pour améliorer continuellement la qualité des développements.
- Esprit d’équipe et excellent relationnel.
- Capacité à travailler sur des projets à fort impact et à s’adapter à un environnement exigeant.
Entreprise nouvelle génération à taille humaine, DHM IT s’engage fortement dans la mouvance RSE en proposant à ses consultants et salariés un cadre de travail sain où chacun pourra s’épanouir, se former et progresser à son rythme et selon ses aspirations.
- Rémunération attractive;
- Un fort esprit Startup nouvelle génération;
- Participation dans notre stratégie RSE;
- Formation, certification, Workshop, DHM University;
- Carte resto, Titre de transport, Mutuelle et prévoyance;
- Team buildings, Events, Sport Collectif;
- Travail remote friendly;
- Un environnement de travail 100% Agile / Cloud;
- Des challenges, des nouvelles expériences et des projets innovants;
- Une hiérarchie Smart.
